《合同法》中關于承攬合同工作成果交付前的歸屬問題規(guī)定得比較模糊,文章通過對不同類型的承攬合同進行探討,確定在當事人雙方無約定的情形下工作成果所有權的歸屬,以明確雙方當事人的權利義務,提出關于承攬合同工作成果歸屬問題,不能單純規(guī)定工作成果一律由定作人原始取得,承攬人究竟是否負有將工作成果所有權轉(zhuǎn)移的義務,應當根據(jù)不同的情況進行判斷。 

【文章來源】：法制與經(jīng)濟. 2020,(09)

【文章頁數(shù)】：4 頁

【文章目錄】：
一、承攬合同的分類
    （一）工作物供給合同
    （二）次承攬合同
    （三）不規(guī)則承攬合同
二、不同類型承攬合同下工作成果之歸屬
    （一）一般承攬合同工作成果的歸屬
        1. 定作人提供承攬工作的材料
        2. 承攬人提供材料，定作人提供工作基底
        3. 定作人與承攬人共同提供材料（主要部分由定作人提供）
    （二）工作物供給合同工作成果的歸屬
        1. 工作物供給合同的性質(zhì)
        2. 工作物供給合同中工作物所有權的歸屬
    （三）次承攬合同下工作物所有權歸屬
        1. 次承攬人提供工作部分材料
        2. 次承攬人未提供材料
    （四）不規(guī)則承攬合同工作物所有權歸屬
三、結語



本文編號：3639682