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勞動權(quán)的界定、行使與侵犯勞動權(quán)的法律責(zé)任

發(fā)布時間:2017-10-01 07:48

  本文關(guān)鍵詞:勞動權(quán)的界定、行使與侵犯勞動權(quán)的法律責(zé)任


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【摘要】:應(yīng)當統(tǒng)一使用"勞動權(quán)"的稱謂,并把其界定為:勞動權(quán)是指勞動者個人或團體所享有的,以就業(yè)權(quán)、結(jié)社權(quán)為核心的,因勞動而產(chǎn)生或與勞動有密切聯(lián)系的各項權(quán)利的總稱。勞動權(quán)的行使固然需要國家積極地提供各項保障,但這種保障應(yīng)以社會公共利益為本位,而非以行政權(quán)為主導(dǎo),應(yīng)以保障勞動關(guān)系、實現(xiàn)"實質(zhì)正義"為目標,而非以勞動關(guān)系實現(xiàn)高度"行政化"為宗旨。侵犯勞動權(quán)的法律責(zé)任應(yīng)實現(xiàn)和私法責(zé)任、公法責(zé)任與社會法責(zé)任的有機統(tǒng)一。
【作者單位】: 新疆大學(xué)法學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】勞動權(quán) 界定 行使原則 法律責(zé)任
【分類號】:D922.5
【正文快照】: 勞動權(quán)是勞動法的一個核心概念,勞動權(quán)理論是勞動法的理論基石。我國研究“勞權(quán)”問題的知名學(xué)者常凱先生認為“:勞動法律體系的構(gòu)建,應(yīng)以勞權(quán)本位作為理論出發(fā)點,應(yīng)以勞權(quán)的實現(xiàn)和保障為其基點和核心······勞權(quán)即勞工權(quán)益應(yīng)是勞動法律的基本范疇和勞動立法起始概念!

【參考文獻】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前2條

1 常凱;勞權(quán)本位:勞動法律體系構(gòu)建的基點和核心——兼論勞動法律體系的幾個基本理論問題[J];工會理論與實踐-中國工運學(xué)院學(xué)報;2001年06期

2 馮彥君;勞動權(quán)論略[J];社會科學(xué)戰(zhàn)線;2003年01期

【共引文獻】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前10條

1 黃成松;依法治校中的法制瑕疵[J];安徽師范大學(xué)學(xué)報(人文社會科學(xué)版);2001年03期

2 彭曉芋,季淑娟;乙肝病毒攜帶者就業(yè)困境及其救濟[J];安徽師范大學(xué)學(xué)報(人文社會科學(xué)版);2004年01期

3 張,

本文編號:952205


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