正確理解和簽訂“無(wú)固定期限”勞動(dòng)合同
本文關(guān)鍵詞:正確理解和簽訂“無(wú)固定期限”勞動(dòng)合同
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【摘要】:
【作者單位】: 勞動(dòng)保障部勞動(dòng)工資司
【關(guān)鍵詞】: 無(wú)固定期限 勞動(dòng)合同 正確理解 用人單位 《勞動(dòng)法》 勞動(dòng)者 雙方同意 連續(xù)工作 勞動(dòng)爭(zhēng)議 前提條件
【正文快照】: 在《勞動(dòng)法》貫徹實(shí)施過(guò)程中,,職工因要求簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同引發(fā)的勞動(dòng)爭(zhēng)議比較突出。從一些職工提出的要求看,主要是對(duì)政府有關(guān)簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的法律法規(guī)、規(guī)章政策缺乏全面、準(zhǔn)確的理解。為避免因此發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,我們有必要對(duì)現(xiàn)行法律法規(guī)和規(guī)章政策進(jìn)行
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本文編號(hào):790744
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