本文關鍵詞：非法用工的司法認定和處理

  更多相關文章： 用人單位 勞動者 無效勞動合同 物業(yè)公司 勞動關系 吊銷營業(yè)執(zhí)照 經濟補償 勞動合同法 勞動報酬 非法

【摘要】：正案情簡介王某于2011年10月入職某物業(yè)管理公司,從事電工工作,雙方簽訂了1年期勞動合同。合同約定:王某月工資3200元,工資以現(xiàn)金形式發(fā)放。在職期間物業(yè)公司未給王某繳納社會保險。2012年4月26日,物業(yè)公司以經營困難為由要求王某離職。2012年5月8日,王某提起仲裁請求物業(yè)公司支付拖欠的工資、加班費、經濟補償并補繳社會保險費。經法院核實,物業(yè)公司于2011年3月被工商行政管理部門吊銷營業(yè)執(zhí)照后仍在對外營業(yè),至今未進行清算,也未辦理注銷手續(xù),王某入職時知道物業(yè)公司營業(yè)執(zhí)照被吊銷的情況。
【作者單位】： 北京市朝陽區(qū)人民法院;
【關鍵詞】： 用人單位 勞動者 無效勞動合同 物業(yè)公司 勞動關系 吊銷營業(yè)執(zhí)照 經濟補償 勞動合同法 勞動報酬 非法
【分類號】：D920.5;D922.5
【正文快照】： 案情簡介王某于2011年10月入職某物業(yè)管理公司,從事電工工作,雙方簽訂了1年期勞動合同。合同約定:王某月工資3200元,工資以現(xiàn)金形式發(fā)放。在職期間物業(yè)公司未給王某繳納社會保險。2012年4月26日,物業(yè)公司以經營困難為由要求王某離職。2012年5月8日,王某提起仲裁請求物業(yè)公司支

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