發(fā)布時(shí)間：2017-07-31 06:03

  本文關(guān)鍵詞：集體勞動(dòng)爭(zhēng)議的成因差異與分類治理

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【摘要】：集體勞動(dòng)爭(zhēng)議在我國(guó)呈不斷發(fā)展的趨勢(shì),一些典型案件引起了廣泛的社會(huì)關(guān)注。對(duì)于集體勞動(dòng)爭(zhēng)議不應(yīng)當(dāng)直接定性為群體性事件,而應(yīng)當(dāng)根據(jù)爭(zhēng)議產(chǎn)生原因不同分為權(quán)利爭(zhēng)議和利益爭(zhēng)議。治理權(quán)利爭(zhēng)議應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化用人單位履約責(zé)任,并建立社會(huì)化的調(diào)處模式。治理利益爭(zhēng)議應(yīng)當(dāng)視其為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中必然發(fā)生的常態(tài)現(xiàn)象,確認(rèn)勞資之間的締約自由,逐步建立集體談判的法律框架。
【作者單位】： 四川大學(xué)法學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】： 集體勞動(dòng)爭(zhēng)議 權(quán)利爭(zhēng)議 利益爭(zhēng)議 集體談判
【基金】：國(guó)家社科基金青年項(xiàng)目“勞資協(xié)商法律機(jī)制研究”(11CFX034)的階段性研究成果
【分類號(hào)】：D922.5
【正文快照】： 2010年發(fā)生的“南海本田罷工”事件引起了海內(nèi)外的廣泛關(guān)注,被視為“中國(guó)外商投資企業(yè)中規(guī)模最大并且持續(xù)時(shí)間最長(zhǎng)的罷工事件,繼而引發(fā)了本田相關(guān)工廠和其他內(nèi)外資汽車(chē)企業(yè)工人的罷工�！薄�1〕有學(xué)者認(rèn)為此次事件“可能標(biāo)志著中國(guó)勞資關(guān)系領(lǐng)域的轉(zhuǎn)折點(diǎn)”〔2〕。南海本田罷工

【相似文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：597713