本文關(guān)鍵詞：勞動關(guān)系的司法認(rèn)定中對雙方意思自治的突破調(diào)整

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【摘要】：正案情簡介D公司是一家物業(yè)公司,趙某于2013年4月1日起任D公司的物業(yè)保安。趙某前后兩次分別簽訂為期3個月的《臨時勞務(wù)合同》,期限分別自2013年4月1日至2013年6月30日、2013年7月1日至2013年9月30日。此后,趙某繼續(xù)在該小區(qū)物業(yè)任保安,但未再簽訂書面協(xié)議。后趙某離職后提起勞動爭議仲裁,主張2013年9月30日之后未簽訂勞動合同的雙倍工資。
【作者單位】： 上海市第一中級人民法院;
【關(guān)鍵詞】： 勞動關(guān)系;意思自治;小區(qū)物業(yè);司法認(rèn)定;書面協(xié)議;勞務(wù)合同;雙倍工資;勞動合同;勞務(wù)關(guān)系;勞動爭議;
【分類號】：D922.5;D920.5
【正文快照】： 案情簡介■D公司是一家物業(yè)公司,趙某于2013年4月1日起任D公司的物業(yè)保安。趙某前后兩次分別簽訂為期3個月的《臨時勞務(wù)合同》,期限分別自2013年4月1日至2013年6月30日、2013年7月1日至2013年9月30日。此后,趙某繼續(xù)在該小區(qū)物業(yè)任保安,但未再簽訂書面協(xié)議。后趙某離職后提起

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