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淺議二孩背景下女性勞動(dòng)權(quán)益的法律保障

發(fā)布時(shí)間:2021-09-29 02:35
  勞動(dòng)權(quán)是人類眾多權(quán)利當(dāng)中十分重要的一項(xiàng),與日常的生活和生存息息相關(guān),尤其是女性,在我國(guó)的二孩政策實(shí)行之后,對(duì)于女性勞動(dòng)者勞動(dòng)權(quán)益保障的問(wèn)題已經(jīng)成為人們和社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn),雖然國(guó)家制定了相關(guān)的法律法規(guī),努力完善女性勞動(dòng)權(quán)益保障體系,可是在實(shí)際應(yīng)用當(dāng)中我們發(fā)現(xiàn),在部分措施的銜接和制度的安排上都有較大的進(jìn)步空間,因此社會(huì)各界都要給予足夠的重視,切實(shí)有效保障女性勞動(dòng)者權(quán)益。 

【文章來(lái)源】:法制博覽. 2019,(20)

【文章頁(yè)數(shù)】:1 頁(yè)

【文章目錄】:
一、“全面二孩”政策實(shí)施的背景和實(shí)際意義
二、加強(qiáng)女性勞動(dòng)權(quán)益保障的法律手段和對(duì)策
    (一) 立法明確有關(guān)概念
    (二) 完善生育保險(xiǎn)制度
    (三) 為女性就業(yè)提供促進(jìn)政策
三、總結(jié)



本文編號(hào):3413028

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