本文選題：勞工管理 + 國際工程承包�。� 參考：《中國港灣建設(shè)》2005年03期

【摘要】：基于中國外經(jīng)企業(yè)多年國際工程承包的實踐和經(jīng)驗,文中首先給出了勞工管理的概念和工作職責(zé)范圍,進(jìn)一步論證了勞工管理的重要性和必要性,并提出了如何做好國際工程勞工管理的具體措施和建議,最后對勞工管理工作進(jìn)行了展望。
[Abstract]:Based on the practice and experience of many years of international engineering contracting in China's foreign economic enterprises, this paper first gives the concept of labor management and the scope of work responsibilities, and further demonstrates the importance and necessity of labor management. It also puts forward some concrete measures and suggestions on how to do well the international engineering labor management, and finally looks forward to the labor management work.
【作者單位】： 天津大學(xué)管理學(xué)院 天津大學(xué)管理學(xué)院 天津大學(xué)管理學(xué)院
【分類號】：F249.1

【參考文獻(xiàn)】

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【共引文獻(xiàn)】

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【相似文獻(xiàn)】

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本文編號：1849214