本文選題：企業(yè)社會(huì)責(zé)任 + SA�。� 參考：《生產(chǎn)力研究》2004年11期

【摘要】：近年來(lái),國(guó)際社會(huì)呼吁企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的呼聲越來(lái)越高,但是我國(guó)企業(yè)在承擔(dān)社會(huì)責(zé)任方面還存在著許多問(wèn)題,尤其是對(duì)工人權(quán)益的漠視。本文對(duì)此做了分析,指出了推行社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)SA8000的必要性,并在分析現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上對(duì)政府提出了建議。
[Abstract]:In recent years, the international community calls for enterprises to fulfill their social responsibility more and more. However, there are still many problems in the social responsibility of Chinese enterprises, especially the disregard of workers' rights and interests. This paper makes an analysis of this, points out the necessity of implementing the social responsibility standard SA8000, and puts forward some suggestions to the government on the basis of analyzing the present situation.
【作者單位】： 天津財(cái)經(jīng)大學(xué)
【分類(lèi)號(hào)】：F279.2

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本文編號(hào)：1809132