論勞務(wù)派遣法定連帶責(zé)任立法價值
本文關(guān)鍵詞:論勞務(wù)派遣法定連帶責(zé)任立法價值 出處:《社會科學(xué)戰(zhàn)線》2009年12期 論文類型:期刊論文
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【摘要】:
【作者單位】: 長春理工大學(xué)法學(xué)院;
【分類號】:D922.5
【正文快照】: 《勞動合同法》對勞務(wù)派遣法定連帶責(zé)任首次予以立法規(guī)定。《勞動合同法》關(guān)于勞務(wù)派遣法定連帶責(zé)任立法規(guī)定之目的如何?為此,本文將對勞務(wù)派遣法定連帶責(zé)任進(jìn)行探討,以期深入理解勞務(wù)派遣法定連帶責(zé)任之立法價值,并希望能為司法實踐澄清一些理論上的認(rèn)識誤區(qū)。勞務(wù)派遣法定
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本文編號:1315849
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