本文關(guān)鍵詞：勞動(dòng)者對(duì)用人單位的詢問(wèn)沒(méi)有如實(shí)回答用人單位有權(quán)解除勞動(dòng)合同嗎？

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【摘要】：正問(wèn):2011年6月,秦某與某民營(yíng)醫(yī)院訂立了為期3年的勞動(dòng)合同,擔(dān)任該醫(yī)院住院部的護(hù)士。在勞動(dòng)合同附則里有這樣一個(gè)條款:如果勞動(dòng)者沒(méi)有如實(shí)回答用人單位的詢問(wèn)的,用人單位在知情后可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。2012年4月,秦母因高血壓病加重住院治療,秦某所在的醫(yī)院了解到該情況后,以秦某在與單位訂立勞動(dòng)合同時(shí)沒(méi)有如實(shí)回答關(guān)于"你的近親屬中是否有正在需要治療的疾病"為由,決定解除其勞動(dòng)合同。醫(yī)院的解釋是,以前曾有兩名護(hù)士因?yàn)榧抑杏胁∪?在給住院病人注射和發(fā)藥時(shí)有減少藥量和以好藥換次藥的情況,醫(yī)院與這兩名護(hù)士解除了勞動(dòng)合同并在以后的護(hù)士聘用中出臺(tái)了上面這樣的規(guī)定。請(qǐng)問(wèn),像秦某這種情況,勞動(dòng)者對(duì)用人單位的詢問(wèn)沒(méi)有如實(shí)回答,用人單位就有權(quán)解除勞動(dòng)合同嗎?
【作者單位】： 武夷學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】： 用人單位 勞動(dòng)合同法 如實(shí)回答 解除勞動(dòng)合同 勞動(dòng)者權(quán)利 護(hù)士 高血壓病 民營(yíng)醫(yī)院 醫(yī)院住院部 住院病人
【分類號(hào)】：D922.5
【正文快照】： 問(wèn)：2011年6月,秦某與某民營(yíng)醫(yī)院訂立了為期3年的勞動(dòng)合同,擔(dān)任該醫(yī)院住院部的護(hù)士。在勞動(dòng)合同附則里有這樣一個(gè)條款:如果勞動(dòng)者沒(méi)有如實(shí)回答用人單位的詢問(wèn)的,用人單位在知情后可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。2012年4月,秦母因高血壓病加重住院治療,秦某所在的醫(yī)院了解到該情況后,

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