本文關(guān)鍵詞：論規(guī)范我國(guó)國(guó)有企業(yè)的勞動(dòng)用工管理

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【摘要】：對(duì)石油、電力、煤炭、鋼鐵等行業(yè)的國(guó)有企業(yè)勞動(dòng)用工管理情況進(jìn)行了分析研究,分析了國(guó)有企業(yè)勞動(dòng)用工管理中普遍存在的問題和困難,結(jié)合我國(guó)勞動(dòng)合同法、工會(huì)法等相關(guān)法律的實(shí)施情況,對(duì)國(guó)有企業(yè)規(guī)范勞動(dòng)用工管理進(jìn)行了研究和分析,探索如何切實(shí)可行的規(guī)范國(guó)有企業(yè)勞動(dòng)用工管理。我國(guó)國(guó)有企業(yè)的勞動(dòng)用工管理是涉及到國(guó)家改革、穩(wěn)定和發(fā)展的大事,必須堅(jiān)持以人為本,以法為據(jù),規(guī)范改進(jìn),才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人和企業(yè)的和諧共贏,促進(jìn)國(guó)家經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)步發(fā)展。
【作者單位】： 國(guó)家電網(wǎng)山西省電力公司;
【關(guān)鍵詞】： 企業(yè) 勞動(dòng)用工 管理 規(guī)范
【分類號(hào)】：F276.1;F241.32
【正文快照】： 改革開放以來,隨著經(jīng)濟(jì)體制的變革,我國(guó)國(guó)有企業(yè)的勞動(dòng)用工管理也不斷完善與變化,現(xiàn)在已經(jīng)從制度上建立了勞動(dòng)用工的全員勞動(dòng)合同制,基本上明確了企業(yè)自主用工。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,國(guó)有企業(yè)的用工方式已經(jīng)由固定工為主要形式的勞動(dòng)用工轉(zhuǎn)變?yōu)槎嘣膭趧?dòng)用工,雖然打破了“鐵

【共引文獻(xiàn)】

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【相似文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：691549