發(fā)布時(shí)間：2017-07-19 20:24

  本文關(guān)鍵詞：我國(guó)人力資源派遣的相關(guān)法律問(wèn)題探析

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【摘要】：正人力資源派遣是通過(guò)專(zhuān)業(yè)的人力資源機(jī)構(gòu)將勞動(dòng)者派遣到用人單位從事勞動(dòng)的一種用工形式,我國(guó)新的《勞動(dòng)合同法》對(duì)相關(guān)問(wèn)題作出了明確的規(guī)定,賦予了勞動(dòng)者更多的權(quán)利,并加大了對(duì)勞動(dòng)者權(quán)益的保護(hù)力度,大大提高了勞動(dòng)者的社會(huì)地位,但同時(shí)也應(yīng)認(rèn)識(shí)到人力資源派遣中相關(guān)的法律問(wèn)題。一、法律視角下人力資源派遣的特性
【作者單位】： 湖北荊力工程總承包有限責(zé)任公司;
【關(guān)鍵詞】： 人力資源 用人單位 勞動(dòng)者合法權(quán)益 相關(guān)法律 勞動(dòng)合同法 勞動(dòng)關(guān)系 用工形式 機(jī)構(gòu) 勞動(dòng)者權(quán)益 勞動(dòng)法
【分類(lèi)號(hào)】：D922.5
【正文快照】： 人力資源派遣是通過(guò)專(zhuān)業(yè)的人力資源機(jī)構(gòu)將勞動(dòng)者派遣到用人單位從事勞動(dòng)的一種用工形式,我國(guó)新的《勞動(dòng)合同法》對(duì)相關(guān)問(wèn)題作出了明確的規(guī)定,賦予了勞動(dòng)者更多的權(quán)利,并加大了對(duì)勞動(dòng)者權(quán)益的保護(hù)力度,大大提高了勞動(dòng)者的社會(huì)地位,但同時(shí)也應(yīng)認(rèn)識(shí)到人力資源派遣中相關(guān)的法律問(wèn)

【相似文獻(xiàn)】

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