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解決勞務(wù)派遣問(wèn)題的務(wù)實(shí)思路和方法——需要規(guī)范則規(guī)范,需要靈活則靈活

發(fā)布時(shí)間:2017-10-20 07:19

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【摘要】:正勞務(wù)派遣,本來(lái)是一件可以做得很好的事情,卻產(chǎn)生了嚴(yán)重的社會(huì)問(wèn)題。在全國(guó)范圍內(nèi),《勞動(dòng)合同法》實(shí)施后,為了規(guī)避法律對(duì)企業(yè)直接用工的嚴(yán)格要求,勞務(wù)派遣呈畸形增長(zhǎng),并使相關(guān)勞動(dòng)問(wèn)題、勞動(dòng)爭(zhēng)議、勞動(dòng)沖突大量增加。解決問(wèn)題的務(wù)實(shí)思路和方法,是認(rèn)識(shí)問(wèn)題的性質(zhì),需要規(guī)范則規(guī)
【作者單位】: 中國(guó)社會(huì)學(xué)會(huì)勞動(dòng)社會(huì)學(xué)專委會(huì);
【關(guān)鍵詞】勞務(wù)派遣 解決問(wèn)題 社會(huì)權(quán)利 勞動(dòng)合同法 勞動(dòng)者 身份歧視 規(guī)范 農(nóng)民工 社會(huì)問(wèn)題 發(fā)揮作用
【分類號(hào)】:D922.5
【正文快照】: 勞務(wù)派遣,本來(lái)是一件可以做得很好的事情,卻產(chǎn)生了嚴(yán)重的社會(huì)問(wèn)題。在全國(guó)范圍內(nèi),《勞動(dòng)合同法》實(shí)施后,為了規(guī)避法律對(duì)企業(yè)直接用工的嚴(yán)格要求,勞務(wù)派遣呈畸形增長(zhǎng),并使相關(guān)勞動(dòng)問(wèn)題、勞動(dòng)爭(zhēng)議、勞動(dòng)沖突大量增加。解決問(wèn)題的務(wù)實(shí)思路和方法,是認(rèn)識(shí)問(wèn)題的性質(zhì),需要規(guī)范則規(guī)范

【相似文獻(xiàn)】

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7 王少男;勞務(wù)派遣工不再是“軟柿子”[N];中國(guó)勞動(dòng)保障報(bào);2007年

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9 記者 黃惠民 實(shí)習(xí)生 鄒e,

本文編號(hào):1065982


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