加拿大勞資關(guān)系的法治化進(jìn)程
本文關(guān)鍵詞:加拿大勞資關(guān)系的法治化進(jìn)程
更多相關(guān)文章: 加拿大 工會(huì) 勞資關(guān)系 法治化
【摘要】:加拿大屬于英美文化體系,注重個(gè)人權(quán)利,警惕政府的干預(yù),相比德國、荷蘭及北歐一些國家,勞資關(guān)系算不上和諧。同時(shí),作為移民國家,勞資關(guān)系中夾雜著各種族裔關(guān)系,勞資斗爭往往被族裔矛盾所沖淡和掩蓋。加拿大勞工運(yùn)動(dòng)既沒有像英國那樣表現(xiàn)在政黨政治方面,也有別于美國的單純工聯(lián)主義,而是在追求自身利益的同時(shí)兼顧社會(huì)改革。在經(jīng)歷了一個(gè)半世紀(jì)的三次轉(zhuǎn)變之后,加拿大勞資關(guān)系逐步法治化,對(duì)其經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展和社會(huì)長期穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。
【作者單位】: 中國社會(huì)科學(xué)院加拿大研究中心;
【關(guān)鍵詞】: 加拿大 工會(huì) 勞資關(guān)系 法治化
【分類號(hào)】:D971.1;DD912.5;F249.1
【正文快照】: 加拿大屬于英美文化體系,強(qiáng)調(diào)自由主義和個(gè)人主義,這在勞資關(guān)系上往往表現(xiàn)為對(duì)立和抗?fàn)?加之懷疑和警惕政府干預(yù),近代以來勞資問題難以調(diào)解。這與德國、荷蘭及北歐一些國家將勞資關(guān)系看作社會(huì)伙伴迥然不同。加拿大勞資矛盾曾經(jīng)很尖銳,工人的口號(hào)甚至是“面包或流血”,但這是要
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本文編號(hào):1118802
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