目的探討噪聲作業(yè)人員聽力防護(hù)認(rèn)知與精神衛(wèi)生狀況的關(guān)系。方法采用分層整群隨機(jī)抽樣方法,選擇新疆地區(qū)煤礦、鋼鐵、紡織3家企業(yè)的499名噪聲作業(yè)人員為研究對象,采用《工作場所健康促進(jìn)試點(diǎn)項(xiàng)目員工情況調(diào)查表》調(diào)查其聽力防護(hù)認(rèn)知狀況和精神衛(wèi)生狀況。結(jié)果研究對象精神衛(wèi)生異常率為47.1%（235/499）。Logistics回歸分析結(jié)果顯示:女性、年齡≤40歲、不能忍受目前噪聲危害、擔(dān)心罹患噪聲聾和自覺噪聲引起不適均是研究對象罹患精神衛(wèi)生異常的危險(xiǎn)因素（比值比分別為1.62、1.87、2.42、2.20、2.14,P<0.05）;佩戴護(hù)聽器時(shí)間≥3.0年是罹患精神衛(wèi)生異常的保護(hù)因素（比值比為0.47,P<0.05）。結(jié)論噪聲作業(yè)人員對噪聲聽力防護(hù)的主觀認(rèn)知差異對精神衛(wèi)生狀況有影響。 

【文章來源】：中國職業(yè)醫(yī)學(xué). 2020,47(02)北大核心

【文章頁數(shù)】：5 頁

【文章目錄】：
1 對象和方法
    1.1 對象
    1.2 方法
    1.3 質(zhì)量控制
    1.4 統(tǒng)計(jì)學(xué)分析
2 結(jié) 果
    2.1 基本情況
    2.2 不同噪聲防護(hù)認(rèn)知人群精神衛(wèi)生狀況比較
    2.3 精神衛(wèi)生狀況影響因素的Logistics回歸分析
3 討 論



本文編號(hào)：2988804