發(fā)布時間：2024-01-30 23:00

　　醫(yī)患關(guān)系的惡化引發(fā)暴力傷醫(yī)案件頻頻發(fā)生,而黨中央號召構(gòu)建社會主義和諧社會,醫(yī)患關(guān)系的和諧應(yīng)是題中之意。如何破解醫(yī)患關(guān)系緊張的困局,從而進(jìn)一步緩解醫(yī)患矛盾,減少醫(yī)療糾紛,成為醫(yī)政工作者積極思考的問題。醫(yī)療糾紛的成因比較復(fù)雜,不僅僅局限在醫(yī)患之間,而是由眾多社會問題綜合而成。筆者從研究醫(yī)療糾紛的成因入手,在現(xiàn)有解決途徑的不足中尋找突破口,設(shè)想構(gòu)建就醫(yī)“精算師”的體制來將糾紛解決方式前置,改“事后監(jiān)管”為“事前介入”,從而防范于未然,降低處理成本。在課題的研究開展中,筆者在所在醫(yī)院進(jìn)行了小范圍的試點(diǎn),采取投放調(diào)查表、實(shí)地參與以及聘請部分人員完成部分“精算師”工作等措施進(jìn)行實(shí)踐,最終獲得的結(jié)果是該項(xiàng)制度對于醫(yī)療糾紛的處理能夠產(chǎn)生一定的積極意義,并且得到了醫(yī)務(wù)工作者的歡迎。

【文章頁數(shù)】：42 頁

【學(xué)位級別】：碩士

【文章目錄】：
中文提要
Abstract
一、前言
二、就醫(yī)“精算師”
    (一) 就醫(yī)“精算師”的研究背景
    (二) 常用的“精算師”的定義
    (三) “精算師”定義的外延
    (四) 就醫(yī)“精算師”的定義
    (五) 就醫(yī)“精算師”的工作內(nèi)容
三、就醫(yī)“精算師”的初步實(shí)踐
    (一) 具體方法
    (二) 具體實(shí)施及情況
四、就醫(yī)“精算師”工作的初步意義
    (一) 降低費(fèi)用問題造成矛盾的可能性
    (二) 增強(qiáng)醫(yī)患溝通
    (三) 補(bǔ)充患方的醫(yī)療知識
    (四) 醫(yī)療糾紛的緩沖區(qū)
五、就醫(yī)“精算師”的創(chuàng)新之處
六、本課題研究中存在的問題
七、主要結(jié)論
八、綜述
九、參考文獻(xiàn)
十、發(fā)表的論文
十一、附錄



本文編號：3890514