目的建立以"病種管理"為抓手和以"績效評價(jià)"為切入點(diǎn)的績效管理模式,促進(jìn)醫(yī)院"轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)",進(jìn)一步強(qiáng)化大型公立醫(yī)院診治疑難雜癥和危急重癥的功能定位。方法結(jié)合文獻(xiàn)分析和專家咨詢,建立醫(yī)院病種績效管理評價(jià)體系,在探索中不斷完善。結(jié)果通過病種績效管理實(shí)踐,對病種績效運(yùn)行指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)測、評價(jià)、分析,結(jié)果可應(yīng)用于績效激勵(lì)。結(jié)論基于病種的績效管理,促進(jìn)了醫(yī)院業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)優(yōu)化,助力了醫(yī)院運(yùn)行策略調(diào)整,推動了醫(yī)院管理水平提升。

【文章頁數(shù)】：4 頁

【文章目錄】：
1 背景
2 實(shí)施
    2.1 分類管理重點(diǎn)病種
    2.2 分步激勵(lì)大型手術(shù)
    2.3 分層引導(dǎo)高難度病種
3 結(jié)果
    3.1 病種績效管理效果
        3.1.1 病種難度
        3.1.2 大型手術(shù)
        3.1.3 重點(diǎn)（代表性）病種
    3.2 病種績效激勵(lì)效果
4 討論
    4.1 有利于提升�？撇》N水平，引導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)優(yōu)化
    4.2 有助于凸顯績效分配顯示度，推動醫(yī)院戰(zhàn)略目標(biāo)達(dá)成
    4.3 有效指導(dǎo)醫(yī)院管理策略調(diào)整，推動醫(yī)院管理能力提升



本文編號：3772653