本文關(guān)鍵詞：醫(yī)院管理模式變革與發(fā)展探討，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：隨著市場經(jīng)濟體制的建立,我國加入WTO,以及多種體制辦醫(yī),醫(yī)療市場競爭日趨激烈。如何適應(yīng)新形勢,求得醫(yī)院自身發(fā)展? 改變傳統(tǒng)的醫(yī)院管理模式和運行機制勢在必行。本文重點介紹醫(yī)院管理模式變革的具體措施是:創(chuàng)新用人機制、實施績效分配、規(guī)范醫(yī)院管理、推進后勤社會化、轉(zhuǎn)變服務(wù)模式、培育醫(yī)院文化。醫(yī)院管理模式變革實現(xiàn)了醫(yī)院兩個效益同步增長,初步建立起有競爭、有激勵、充滿生機與活力的運行機制,推進了醫(yī)院向現(xiàn)代化醫(yī)院管理邁進。進而,作者對醫(yī)院持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略作了進一步探討。
【作者單位】： 德陽市人民醫(yī)院 德陽市人民醫(yī)院
【關(guān)鍵詞】： 醫(yī)院管理 模式 運行機制 人本管理 發(fā)展戰(zhàn)略
【分類號】：R197.3
【正文快照】： 　　我國加入WTO,將融入世界經(jīng)濟運行體系,醫(yī)療服務(wù)市場向民間資本和外國資本開放,醫(yī)藥衛(wèi)生改革處于攻堅階段,發(fā)展已進入關(guān)鍵時期,傳統(tǒng)的計劃經(jīng)濟辦醫(yī)模式很不適應(yīng)時代的要求。如何適應(yīng)新形勢? 醫(yī)院需要探尋一種新的活法,以不變應(yīng)萬變。近年來,院班子大膽探索、改革創(chuàng)新,在內(nèi)

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本文編號：373625