目的調查外科住院醫(yī)師職業(yè)倦怠和抑郁現(xiàn)狀,以期能降低或緩解外科住院醫(yī)師的職業(yè)倦怠和抑郁情緒。方法采用職業(yè)倦怠量表和抑郁狀態(tài)量表對2016年9月—2019年1月于首都醫(yī)科大學附屬北京友誼醫(yī)院參加外科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的137名住院醫(yī)師的抑郁和職業(yè)倦怠情況進行問卷調查,其中男性108名,女性29名,年齡（26.57±1.77）歲,年齡范圍23～28歲。分析職業(yè)倦怠和抑郁的發(fā)生率在性別、規(guī)培時間、規(guī)培身份上的分布差異,分析職業(yè)倦怠3個維度與抑郁的相關情況。計量資料采用均數(shù)±標準差（Mean±SD）表示,計數(shù)資料采用百分比（%）表示。職業(yè)倦怠和抑郁在性別、規(guī)培時間、規(guī)培身份上的分布差異采用χ2檢驗,職業(yè)倦怠3個維度與抑郁的相關性采用Pearson相關性分析。結果在137名外科住院醫(yī)師中,10名（7.3%）存在重度、需要干預的職業(yè)倦怠。在情緒衰竭維度,有67名（48.9%）為輕度倦怠,有53名（38.7%）為中度倦怠,有17名（12.4%）為重度倦怠;在玩世不恭維度,有86名（62.8%）為輕度倦怠,37名（27.0%）為中度倦怠,14名（10.2%）為重度倦怠;在成就感降低維度,有64名（46.... 

【文章來源】：國際外科學雜志. 2020,47(07)

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【參考文獻】：
期刊論文
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本文編號：3208643