初級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)是農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)體系的網(wǎng)底,為居民提供基礎(chǔ)醫(yī)療、預(yù)防、康復(fù)、急救、婦幼保健和健康教育等服務(wù)。為解決農(nóng)村地區(qū)衛(wèi)生專業(yè)人員不足、有效提高農(nóng)村居民健康水平、促進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生資源合理分布,俄羅斯聯(lián)邦、聯(lián)邦主體和市級自治機構(gòu)等各級政府出臺行政規(guī)劃、專項措施,為培養(yǎng)、激勵醫(yī)學(xué)生和醫(yī)務(wù)人員服務(wù)農(nóng)村基層提供法律保障。在農(nóng)村衛(wèi)生人才培養(yǎng)方面,俄羅斯主要通過定向招生和定向培養(yǎng)方式,為農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)補充專業(yè)人員。在吸引和穩(wěn)定醫(yī)務(wù)人員服務(wù)農(nóng)村基層方面,主要通過"鄉(xiāng)村醫(yī)生""鄉(xiāng)村醫(yī)士"專項資助計劃和提高工資及居住條件等方式,為在職人員提供經(jīng)濟(jì)和物質(zhì)支持。此外,俄羅斯重視改善醫(yī)務(wù)人員職業(yè)環(huán)境,提高職業(yè)聲望,增強其職業(yè)認(rèn)同。盡管農(nóng)村衛(wèi)生人才培養(yǎng)與激勵措施的實施效果明顯,但農(nóng)村醫(yī)療保障程度根本上取決于地區(qū)整體經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平。 

【文章來源】：西伯利亞研究. 2020年04期

【文章頁數(shù)】：10 頁

【文章目錄】：
一、農(nóng)村衛(wèi)生人力資源狀況
二、農(nóng)村衛(wèi)生人才的培養(yǎng)與激勵機制
    （一）定向招生與培養(yǎng)
    （二）“鄉(xiāng)村醫(yī)生”和“鄉(xiāng)村醫(yī)士”計劃
    （三）在職醫(yī)務(wù)人員的培養(yǎng)與激勵措施
        1.組織職業(yè)技能培訓(xùn)與再培訓(xùn)
        2.提高工資和待遇
        3.改善工作條件
        4.增強職業(yè)認(rèn)同感
三、討論及結(jié)論



本文編號：2934119