心理資本和付出-回報失衡對ICU護士離職意愿的影響
【文章目錄】：
1 對象與方法
1.1 研究對象
1.2 方法
1.2.1 調查工具
1.2.1.1 一般資料調查表:
1.2.1.2 心理資本量表:
1.2.1.3 付出-回報失衡量表:
1.2.1.4 離職意愿量表:
1.2.2 調查方法:
1.3 統(tǒng)計學分析
2 結 果
2.1 一般資料
2.2 ICU護士心理資本、付出-回報失衡、離職意愿得分情況
2.3 ICU護士進行心理資本、付出-回報失衡與離職意愿相關性
2.4 ICU護士心理資本在付出-回報失衡與離職意愿間的中介作用
3 討 論
3.1 ICU護士心理資本、付出-回報失衡及離職意愿現狀
3.2 ICU護士心理資本、付出-回報失衡與離職意愿的相關性分析
3.3 心理資本在付出-回報失衡與離職意愿之間的中介作用
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