目的:了解同煤集團(tuán)某礦職業(yè)人群身體心理健康狀況,分析其健康影響因素,為企業(yè)改善煤礦工人工作環(huán)境和完善職業(yè)健康監(jiān)護(hù)提供參考依據(jù)。方法:2015年3月—2015年5月同煤集團(tuán)某礦5004名職工健康體檢中選取煤礦作業(yè)人員1766名作為研究組,同時(shí)間的1584名非煤礦工人作為對照組。職工身體狀況數(shù)據(jù)來源于體檢中的各項(xiàng)檢查結(jié)果,心理健康狀況采用SCL-90癥狀自評量表進(jìn)行評價(jià),比較分析兩組職工身心健康狀況。結(jié)果:(1)年齡分20—29歲、30—39歲、40—49歲及50歲及以上組。研究組不同年齡段異常檢出率分別為17.97%、57.21%、83.76%和86.21%,對照組異常檢出率分別為16.31%、42.16%、63.64%和64.06%。除20—29歲年齡組,其它年齡段的異常檢出率差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P0.01);(2)工齡分為5年、5—9年、15—19年和≥20年。兩組在工齡5年組異常檢出率差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P0.05);其它工齡研究組異常檢出率均高于對照組,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P0.05);(3)研究組的高血壓、心電異常、聽力異常等指標(biāo)的異常檢出率均高于對照組,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P0.05);(4)研究組在不同年齡、不同工齡的異常檢出率差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P0.05);(5)抑郁、焦慮、恐怖等方面的得分研究組均高于對照組(P0.05),強(qiáng)迫、敵對、偏執(zhí)等方面兩組差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P0.05)。結(jié)論:(1)異常檢出率隨年齡、工齡增長而增加,研究組職工異常檢出率高于對照組;(2)煤礦作業(yè)人員聽力損傷隨工齡增長,其發(fā)生率也呈增加趨勢;(3)煤礦工人矽肺的檢出率隨井下作業(yè)工齡的增長而增加;(4)煤礦作業(yè)人員心理健康問題比非煤礦作業(yè)人員更為嚴(yán)重,井下組較井上組更為顯著;(5)改善井下工作環(huán)境,提供各種防治措施,對煤礦作業(yè)人員的心理健康進(jìn)行分析,有利于改善作業(yè)人員的身心健康,為企業(yè)改善作業(yè)環(huán)境、管理煤礦作業(yè)人員的健康,提供可靠的依據(jù)。
【學(xué)位單位】：山西醫(yī)科大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位年份】：2017
【中圖分類】：R194.3

【參考文獻(xiàn)】

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1 尚俊芳;;3104例山西潞安煤礦井下工人健康狀況調(diào)查分析[J];長治醫(yī)學(xué)院學(xué)報(bào);2016年03期

2 曾奇兵;趙小登;楊光紅;李軍;喻馨蘭;王文娟;汪文云;徐玉艷;;某煤礦職業(yè)性有害因素檢測與分析[J];湘南學(xué)院學(xué)報(bào)(醫(yī)學(xué)版);2016年01期

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4 錢學(xué)全;郭文婕;王偉紅;殷s

本文編號(hào)：2820076