醫(yī)院靜脈用藥調(diào)配中心電話通信服務的優(yōu)化及提升措施研究
發(fā)布時間:2021-01-16 18:23
目的探討醫(yī)院靜脈用藥調(diào)配中心(PIVAS)電話通訊服務的優(yōu)化措施,以提升服務質(zhì)量和溝通效率。方法統(tǒng)計青島大學附屬醫(yī)院PIVAS 2017年1—6月(改進前)臨床滿意度,收集青島大學附屬醫(yī)院PIVAS 2017年7月1—31日(改進前)每日電話通信信息,記錄通話時間、溝通科室和通話內(nèi)容。針對各類通話內(nèi)容進行優(yōu)化。統(tǒng)計各臨床科室的日均通話時間和常見通話內(nèi)容,根據(jù)各臨床科室實際情況,設立多個小組分析討論后,到相應科室進行溝通和培訓。收集2017年10月1—31日(改進后)每日電話通信相關(guān)信息,統(tǒng)計2018年1—6月(改進后)臨床滿意度,比較改進效果。結(jié)果優(yōu)化后臨床科室對我院PIVAS電話通信服務的滿意度由78.3%提升至94.2%,日均通話時間由62.080 min降至31.313 min。結(jié)論優(yōu)化電話通訊服務,有利于PIVAS更好地為臨床服務、降低醫(yī)院消耗成本,有利于提高臨床滿意度。
【文章來源】:安徽醫(yī)藥. 2020,24(11)
【文章頁數(shù)】:5 頁
【文章目錄】:
1 資料與方法
1.1 一般資料
1.2 通話內(nèi)容分析與改進措施
1.2.1 科室錯誤
1.2.2 通知停藥
1.2.3 科室特殊要求
1.2.4 錯誤醫(yī)囑咨詢
1.2.5 通知急用藥
1.2.6 特殊藥物申請
1.2.7 庫存咨詢
1.2.8 靜配中心錯誤
1.2.9 藥品咨詢
1.3 根據(jù)科室實際通話情況實施優(yōu)化措施
1.4 PIVAS電話通信服務臨床滿意度調(diào)查
1.5 統(tǒng)計學方法
2 結(jié)果
2.1 各臨床科室與PIVAS通話情況
2.2改進前后通話服務效率比較
2.3 改進前后電話通信服務質(zhì)量比較
3 討論
【參考文獻】:
期刊論文
[1]臨床藥師依托靜脈用藥集中調(diào)配中心在合理用藥中的作用[J]. 焦媛媛,鄭晨星,陳淑敏. 北方藥學. 2019(06)
[2]社區(qū)護士的留離職意愿與管理對策[J]. 姜演君. 中醫(yī)藥管理雜志. 2019(08)
[3]武漢市三級甲等醫(yī)院護士離職意愿現(xiàn)狀及影響因素分析[J]. 楊田田,李小燕,王躍會,姚星,李十月,燕虹. 中國護理管理. 2019(04)
[4]我院PIVAS與臨床科室電話咨詢問題分析及改進措施[J]. 王亞峰,朵德龍,吳亞靜,王生彪,王愛霞. 臨床醫(yī)藥實踐. 2019(02)
[5]心理韌性對護理本科生職業(yè)成熟度的影響[J]. 陳燕雅,李澤楷,關(guān)炳生,羅夢娜,林思婷. 護理研究. 2019(02)
[6]護士遭遇工作場所暴力后發(fā)生應激障礙現(xiàn)狀及其影響因素的研究進展[J]. 范思思,易琦峰,康麗陽,黃輝. 中華護理雜志. 2018(12)
[7]護士離職原因質(zhì)性研究的系統(tǒng)評價[J]. 孫迪,張旭,侯秀欣. 護理研究. 2018(23)
[8]靜脈配置中心配置藥物的優(yōu)勢分析[J]. 陳來珍,尹媛,陸赟. 基層醫(yī)學論壇. 2018(29)
[9]醫(yī)院靜脈用藥調(diào)配中心運營問題探討[J]. 唐仕煒,鄭詠池,劉澤玉. 中國藥業(yè). 2018(10)
[10]醫(yī)院PIVAS電話咨詢涉及問題分析及改進措施[J]. 馬秉霞,王相峰,張永凱. 中國藥事. 2017(11)
碩士論文
[1]工作壓力對養(yǎng)老機構(gòu)護士離職意愿影響的路徑分析[D]. 張玉鈺.青島大學 2019
本文編號:2981312
【文章來源】:安徽醫(yī)藥. 2020,24(11)
【文章頁數(shù)】:5 頁
【文章目錄】:
1 資料與方法
1.1 一般資料
1.2 通話內(nèi)容分析與改進措施
1.2.1 科室錯誤
1.2.2 通知停藥
1.2.3 科室特殊要求
1.2.4 錯誤醫(yī)囑咨詢
1.2.5 通知急用藥
1.2.6 特殊藥物申請
1.2.7 庫存咨詢
1.2.8 靜配中心錯誤
1.2.9 藥品咨詢
1.3 根據(jù)科室實際通話情況實施優(yōu)化措施
1.4 PIVAS電話通信服務臨床滿意度調(diào)查
1.5 統(tǒng)計學方法
2 結(jié)果
2.1 各臨床科室與PIVAS通話情況
2.2改進前后通話服務效率比較
2.3 改進前后電話通信服務質(zhì)量比較
3 討論
【參考文獻】:
期刊論文
[1]臨床藥師依托靜脈用藥集中調(diào)配中心在合理用藥中的作用[J]. 焦媛媛,鄭晨星,陳淑敏. 北方藥學. 2019(06)
[2]社區(qū)護士的留離職意愿與管理對策[J]. 姜演君. 中醫(yī)藥管理雜志. 2019(08)
[3]武漢市三級甲等醫(yī)院護士離職意愿現(xiàn)狀及影響因素分析[J]. 楊田田,李小燕,王躍會,姚星,李十月,燕虹. 中國護理管理. 2019(04)
[4]我院PIVAS與臨床科室電話咨詢問題分析及改進措施[J]. 王亞峰,朵德龍,吳亞靜,王生彪,王愛霞. 臨床醫(yī)藥實踐. 2019(02)
[5]心理韌性對護理本科生職業(yè)成熟度的影響[J]. 陳燕雅,李澤楷,關(guān)炳生,羅夢娜,林思婷. 護理研究. 2019(02)
[6]護士遭遇工作場所暴力后發(fā)生應激障礙現(xiàn)狀及其影響因素的研究進展[J]. 范思思,易琦峰,康麗陽,黃輝. 中華護理雜志. 2018(12)
[7]護士離職原因質(zhì)性研究的系統(tǒng)評價[J]. 孫迪,張旭,侯秀欣. 護理研究. 2018(23)
[8]靜脈配置中心配置藥物的優(yōu)勢分析[J]. 陳來珍,尹媛,陸赟. 基層醫(yī)學論壇. 2018(29)
[9]醫(yī)院靜脈用藥調(diào)配中心運營問題探討[J]. 唐仕煒,鄭詠池,劉澤玉. 中國藥業(yè). 2018(10)
[10]醫(yī)院PIVAS電話咨詢涉及問題分析及改進措施[J]. 馬秉霞,王相峰,張永凱. 中國藥事. 2017(11)
碩士論文
[1]工作壓力對養(yǎng)老機構(gòu)護士離職意愿影響的路徑分析[D]. 張玉鈺.青島大學 2019
本文編號:2981312
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