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企業(yè)安全文章第2頁(yè)

不定，從而失去不懈進(jìn)取的動(dòng)力。而安全文化的形成也不是一朝一夕的事情，需要長(zhǎng)期的積累和實(shí)踐。公司完全可以在樹(shù)立幾個(gè)項(xiàng)目典型的基礎(chǔ)上，積極推廣一些優(yōu)秀的安全管理工作經(jīng)驗(yàn)，以更快地形成公司的一套完整成熟的安全管理體系，這也將避免公司在今后的發(fā)展中走一些彎路。
　　四、從目前各項(xiàng)目的安全管理情況來(lái)看，可能大多數(shù)還是憑借專(zhuān)職安全管理人員的管理經(jīng)驗(yàn)和風(fēng)格在操作，沒(méi)有形成較為統(tǒng)一規(guī)范的安全管理氛圍。特殊情況肯定需要特殊處理，但項(xiàng)目安全管理體系的基本框架應(yīng)該是既定的，而不是項(xiàng)目成立之后相關(guān)人員隨意拍腦袋現(xiàn)想現(xiàn)編出來(lái)的。對(duì)于項(xiàng)目特殊情況的處理，則需要項(xiàng)目安全管理人員積極探索研究出較為合理的方案。方案要切實(shí)可行，更要保證安全管理工作有條不紊地推進(jìn)。
　　五、各項(xiàng)目部之間更應(yīng)加強(qiáng)安全管理交流，相互學(xué)習(xí)彼此寶貴經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)自我不足并加以改進(jìn)，，全面推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)安全發(fā)展。雖說(shuō)各項(xiàng)目部分布在世界各地，相互交流起來(lái)會(huì)存在地域時(shí)間等外在條件的控制，但公司要盡可能地為各項(xiàng)目部的安全管理交流工作創(chuàng)造平臺(tái)，讓大家積極參與到一些安全管理活動(dòng)中來(lái)。
　　六、安全管理成果要及時(shí)與大家分享，以營(yíng)造良好的安全文化宣傳氛圍。公司每年都會(huì)對(duì)安全管理工作者進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，而且是下大力度進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，這充分體現(xiàn)出了公司對(duì)于安全管理工作的高度重視，也在廣大員工心中無(wú)形樹(shù)立了安全責(zé)任重大的意識(shí)。加大安全管理成果的宣傳工作，將進(jìn)一步推動(dòng)安全管理工作向前發(fā)展。
　　由此看來(lái)，安全管理工作在各行各業(yè)的發(fā)展過(guò)程中有著至關(guān)重要的價(jià)值與作用，絕不容懈怠和忽略。而安全管理工作本身所具有的特性，也注定了人們?cè)谔剿靼踩芾砉ぷ鬟^(guò)程中需要付出更多辛勤的努力，并且這種努力必須是持之以恒的，精益求精的。

（編輯：果寶）

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