本文關(guān)鍵詞：江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心是省科技廳直屬事業(yè)單位，為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招考事業(yè)編制工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
　　一、報(bào)考條件
　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策；
　　2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公；
　　3、身體健康；
　　4、具備報(bào)考職位要求的資格條件(詳見(jiàn)職位表)。
　　二、報(bào)名
　�。ㄒ唬﹫�(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
　　報(bào)名方式：郵寄報(bào)名。
　　報(bào)名時(shí)間：2007年12月11日至2007年12月25日，以郵戳為準(zhǔn)，逾期不作受理。
　　郵寄地點(diǎn)：南京市玄武區(qū)龍?bào)绰?75號(hào) 郵編：210042 江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心辦公室收。
　�。ǘ﹫�(bào)名注意事項(xiàng)
　　每位報(bào)考者僅限報(bào)考一個(gè)職位。報(bào)考者報(bào)名時(shí)須提交以下材料：
　　1．本人近期小一寸免冠正面彩照2張；
　　2．填寫(xiě)《江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》；
　　3．畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件1份；
　　4．本人身份證、發(fā)表的論文著作等復(fù)印件1份。
　　（三）資格審查
　　報(bào)名結(jié)束后，由江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心對(duì)應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格審查，對(duì)通過(guò)資格審查參加考試的應(yīng)聘人員將在江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心網(wǎng)站的公告欄中公布,同時(shí)由江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心辦公室電話通知本人。通過(guò)報(bào)名資格審查的考生，須在電話通知要求的時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期未領(lǐng)取者，視為自動(dòng)放棄。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)須帶上本人的學(xué)歷（學(xué)位）、身份證等原件。
　　三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
　　考試方式為：筆試和面試。
　　（一）筆試科目考試為1張?jiān)嚲�，，包括政治、英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)、科技等。
　�。ǘ┕P試時(shí)間和地點(diǎn)：考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
　�。ㄈ┕P試閱卷結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按各招聘職位擬錄用人數(shù)的1∶5從高分到低分確定參加面試人選。筆試成績(jī)作為參加面試資格成績(jī)，不計(jì)入最后總成績(jī)。凡招聘職位要求研究生及以上學(xué)歷的，報(bào)名人數(shù)沒(méi)有超過(guò)招聘職數(shù)5倍的，不進(jìn)行筆試，直接進(jìn)行面試；超過(guò)招聘職數(shù)5倍的，須先進(jìn)行筆試，再根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按各招聘職位擬錄用人數(shù)的1∶5從高分到低分確定參加面試人選。
　　筆試成績(jī)?cè)?strong>江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心網(wǎng)站公示。
　　（四）面試按照江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心自行制定的面試辦法執(zhí)行。面試辦法將通過(guò)張貼告示等一定方式告之考生。面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)通知考生。
　　所有招考工作（自報(bào)名截止之日起至確定最后錄用人選并公示）在60個(gè)工作日內(nèi)完成。
　　四、錄取
　　面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)，按招聘職位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，并參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
　　對(duì)體檢合格人員由江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心組織考核。根據(jù)體檢和考核結(jié)果，由單位與其簽訂聘用合同，并辦理有關(guān)聘用手續(xù)。
　　聘用人員實(shí)行試用期制度（試用期一年），試用期滿考核合格，予以定職定級(jí)。考核不合格者，取消聘用資格，個(gè)人自主擇業(yè)。
　　五、招聘政策咨詢電話
　　省科技廳人事處咨詢電話：025-86631370，聯(lián)系人：李小新
　　省生產(chǎn)力促進(jìn)中心辦公室咨詢電話：025-85485986，聯(lián)系人：吳秋云
　　六、招聘工作監(jiān)督電話
　　省科技廳紀(jì)檢組電話：025-86635677，聯(lián)系人：鄒文明
　　省生產(chǎn)力促進(jìn)中心紀(jì)檢監(jiān)察室電話：025-85485989，聯(lián)系人：于東紅

附表１：

附表２：

轉(zhuǎn)發(fā)         虛假舉報(bào)

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