本文關(guān)鍵詞：Web2.0下全員情報(bào)力對(duì)情報(bào)績(jī)效的作用機(jī)理研究　出處：《江蘇大學(xué)》2017年碩士論文　論文類(lèi)型：學(xué)位論文

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【摘要】：Web2.0環(huán)境下,企業(yè)全球化競(jìng)爭(zhēng)加劇,競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)對(duì)組織模式的要求也進(jìn)一步提高。動(dòng)態(tài)變化的環(huán)境中,企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)集技術(shù)、組織、流程、文化與決策為一體的架構(gòu)也發(fā)生了巨大變化,全員情報(bào)模式成為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)工作發(fā)展的趨勢(shì)。但是,企業(yè)全員情報(bào)體系持續(xù)運(yùn)作困難,存在信息價(jià)值不能體現(xiàn),反饋控制不及時(shí)以及缺乏管理控制和支持等問(wèn)題。企業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)發(fā)現(xiàn),競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)系統(tǒng)的三大網(wǎng)絡(luò)、企業(yè)文化都對(duì)全員競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)活動(dòng)有顯著作用,這就使得深入探究Web2.0環(huán)境中哪些方面對(duì)全員情報(bào)力具有提升效用,以及Web2.0下全員情報(bào)力對(duì)情報(bào)績(jī)效的作用機(jī)理具有重要意義。國(guó)內(nèi)外針對(duì)全員情報(bào)的研究比較匱乏,尚未深入探析Web2.0下全員情報(bào)力與企業(yè)情報(bào)績(jī)效之間的關(guān)系,相關(guān)的實(shí)證研究也相對(duì)不足。本文首先對(duì)前人的研究成果進(jìn)行理論綜述,指出其在全員情報(bào)方面研究的不足,并對(duì)相關(guān)的概念進(jìn)行了界定。然后,通過(guò)探索性案例研究,同時(shí)借鑒情報(bào)學(xué)派五位一體的競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)架構(gòu),從群體智慧、生物神經(jīng)系統(tǒng)理論的視角,結(jié)合企業(yè)能力理論,詳細(xì)分析了Web2.0下六大要素對(duì)全員情報(bào)力的支撐作用。結(jié)合前人研究成果,構(gòu)建了Web2.0下全員情報(bào)力對(duì)企業(yè)情報(bào)績(jī)效的作用機(jī)理研究模型,并提出本文相關(guān)的假設(shè)。最后,利用AMOS構(gòu)建結(jié)構(gòu)方程模型,通過(guò)對(duì)量表的信度、效度進(jìn)行檢驗(yàn)保證問(wèn)卷的可靠性和合理性,并實(shí)證驗(yàn)證研究假設(shè)是否成立。本文實(shí)證研究表明:Web2.0下組織網(wǎng)絡(luò)、Web2.0下技術(shù)平臺(tái)、Web2.0下社會(huì)網(wǎng)絡(luò)、Web2.0下全員情報(bào)文化、Web2.0下全員情報(bào)制度、Web2.0下全員情報(bào)協(xié)同都對(duì)企業(yè)情報(bào)績(jī)效具有正向影響,其中社會(huì)網(wǎng)絡(luò)、全員情報(bào)文化以及協(xié)同影響特別顯著。根據(jù)研究結(jié)果,本文針對(duì)Web2.0下基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)能力、Web2.0下文化制度能力以及Web2.0下競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)協(xié)同能力三個(gè)方面提出提升Web2.0下全員情報(bào)力的相關(guān)策略,以期為Web2.0下企業(yè)實(shí)施全員情報(bào)和有效提升企業(yè)情報(bào)績(jī)效提供理論和實(shí)踐的指導(dǎo)。
[Abstract]:Web2.0 environment, enterprise globalization competition, requirements on competitive intelligence organization model is further improved. The dynamic changes in the environment, enterprise competitive intelligence collection technology, organization, process, framework and decision for the development of culture has undergone tremendous changes, full of intelligence mode has become the development trend of the enterprise competitive intelligence work. However, enterprise staff information system continuous operation difficulty, there can not reflect the value of information, timely feedback control and lack of management control and support. Enterprise experience found that three network competitive intelligence system, enterprise culture has significant effect on competitive intelligence activities, which makes the in-depth inquiry which Web2.0 environment has promoted the utility of full intelligence, is of great significance and mechanism of Web2.0 under the full intelligence force on the intelligence performance at home and abroad for the full intelligence. Study on the relatively scarce, yet in-depth research the relationship between Web2.0 and enterprise performance full of intelligence information, relevant empirical research is relatively insufficient. Firstly, the previous research results of the theory, points out the deficiencies in the research of full information, and the related concepts are defined. Then, through research and exploration at the same time case, based on the competitive intelligence architecture intelligence school five, from the collective wisdom, theory of biological neural system perspective, combined with the theory of enterprise ability, a detailed analysis of the supporting role of Web2.0 under the six elements on the full intelligence. The results of previous studies, constructs the model mechanism of Web2.0 under the full intelligence force on business intelligence the performance, and put forward relevant assumptions. Finally, using AMOS to build the structural equation model based on scale reliability, validity test to ensure the questionnaire The reliability and rationality of research hypotheses and empirical validation. The empirical study shows that network Web2.0, Web2.0 technology platform, Web2.0 social network, Web2.0 Web2.0 full of intelligence and culture, full of intelligence system, Web2.0 full of intelligence of enterprise intelligence collaborative performance has a positive impact, including social networks, full of intelligence culture and synergistic effect is particularly notable. According to the research results, this paper infrastructure construction ability of Web2.0, puts forward relevant strategies to enhance the intelligence of full Web2.0 three aspects of competitive intelligence culture system under Web2.0 and Web2.0 coordination ability, in order to provide theoretical and practical guidance to the full information and effectively improve enterprise performance information for Web2.0 under the enterprise implementation.

【學(xué)位授予單位】：江蘇大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2017
【分類(lèi)號(hào)】：G350;F272

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：1430574