發(fā)布時(shí)間：2021-12-31 01:55

　　當(dāng)前,我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的國際環(huán)境已經(jīng)發(fā)生明顯變化,不確定性因素增多,在國內(nèi)經(jīng)濟(jì)下行壓力加大、財(cái)政增收潛力有限的形勢下,財(cái)政收支矛盾日益凸顯,因此,推行預(yù)算績效管理,是提高財(cái)政資金使用效益的最直接最有效的方式。內(nèi)蒙古自治區(qū)的預(yù)算績效管理工作起步于2015年,相對于廣東等發(fā)達(dá)省份,自治區(qū)的預(yù)算績效管理工作尚處于起步階段,正因如此,非常有必要對內(nèi)蒙古自治區(qū)的預(yù)算績效管理工作進(jìn)行研究,并從根本上找到優(yōu)化當(dāng)前預(yù)算績效管理工作的途徑,這對于今后開展好預(yù)算績效管理,提升政府公共服務(wù)水平,促進(jìn)構(gòu)建服務(wù)型政府等都具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。本文著眼于內(nèi)蒙古自治區(qū)預(yù)算績效管理工作的現(xiàn)狀,運(yùn)用文獻(xiàn)分析法、案例分析法、歸納總結(jié)法,借鑒了委托-代理理論等管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)中的相關(guān)理論,查閱了預(yù)算績效管理相關(guān)的文件,對比分析了廣東省的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),在此基礎(chǔ)上,概括了內(nèi)蒙古自治區(qū)預(yù)算績效管理工作中存在的問題,主要是:不同部門、地區(qū)推進(jìn)工作不均衡,基礎(chǔ)保障力度有待加強(qiáng),各環(huán)節(jié)管理需要完善,并深度分析存在問題的原因。最后,綜合以上研究成果,提出了相應(yīng)的對策建議,主要有:要完善地方性法規(guī)、要構(gòu)建配套的制度體系、要建立科學(xué)有效的預(yù)算績效評價(jià)指... 

【文章來源】：內(nèi)蒙古大學(xué)內(nèi)蒙古自治區(qū) 211工程院校

【文章頁數(shù)】：47 頁

【學(xué)位級別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
abstract
一、導(dǎo)論
    (一)選題背景與研究意義
        1.選題背景
        2.研究意義
    (二)國內(nèi)外研究綜述
        1.國內(nèi)研究綜述
        2.國外研究綜述
        3.研究評述
    (三)研究思路與方法
        1.研究思路
        2.研究方法
    (四)可能的創(chuàng)新之處及不足
        1.可能的創(chuàng)新之處
        2.不足之處
二、相關(guān)概念及理論基礎(chǔ)
    (一)相關(guān)概念
        1.績效管理
        2.預(yù)算績效
        3.預(yù)算績效管理
    (二)相關(guān)理論
        1.委托-代理理論
        2.新公共管理理論
        3.尼斯坎南官僚理論
        4.博弈論
三、內(nèi)蒙古自治區(qū)預(yù)算績效管理工作的現(xiàn)狀及存在的問題
    (一)內(nèi)蒙古自治區(qū)預(yù)算績效管理工作的現(xiàn)狀
        1.機(jī)構(gòu)設(shè)置情況
        2.制度建設(shè)情況
        3.工作開展情況
    (二)內(nèi)蒙古自治區(qū)預(yù)算績效管理工作存在的問題
        1.不同部門、地區(qū)推進(jìn)工作不均衡
        2.基礎(chǔ)保障力度有待加強(qiáng)
        3.各環(huán)節(jié)管理需要完善
四、內(nèi)蒙古自治區(qū)預(yù)算績效管理工作存在問題的原因分析
    (一)政府職能轉(zhuǎn)變緩慢
    (二)預(yù)算績效管理的思想觀念有待培養(yǎng)
    (三)預(yù)算績效管理的法律體系尚需健全
    (四)預(yù)算績效管理的配套制度不夠完善
    (五)預(yù)算績效評價(jià)指標(biāo)體系仍需完善
    (六)對預(yù)算績效管理的監(jiān)督力度不夠
    (七)機(jī)構(gòu)、人才保障有待加強(qiáng)
五、我國其他省份預(yù)算績效管理工作的經(jīng)驗(yàn)借鑒
    (一)以機(jī)構(gòu)為支撐,用制度作保障
        1.建立專業(yè)的績效管理機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍
        2.建立健全的預(yù)算績效管理制度體系
    (二)完善各項(xiàng)技術(shù)體系,加強(qiáng)信息化建設(shè)
        1.完善預(yù)算績效評價(jià)指標(biāo)體系
        2.完善預(yù)算績效信息化管理
    (三)覆蓋預(yù)算績效管理全部環(huán)節(jié)的管理
        1.全面推行績效目標(biāo)管理
        2.積極推動績效目標(biāo)運(yùn)行監(jiān)控
        3.不斷拓展績效評價(jià)覆蓋面
        4.逐步推進(jìn)預(yù)算績效評價(jià)結(jié)果應(yīng)用
六、完善內(nèi)蒙古自治區(qū)預(yù)算績效管理工作的對策建議
    (一)要完善地方性法規(guī)
    (二)要構(gòu)建配套的制度體系
        1.完善規(guī)章辦法
        2.改變現(xiàn)行政府會計(jì)制度
    (三)要建立科學(xué)有效的預(yù)算績效評價(jià)指標(biāo)體系
        1.預(yù)算績效評價(jià)指標(biāo)
        2.預(yù)算績效評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
        3.預(yù)算績效評價(jià)權(quán)重
    (四)要強(qiáng)化“中間環(huán)節(jié)”工作
        1.預(yù)算編制環(huán)節(jié)
        2.預(yù)算執(zhí)行環(huán)節(jié)
        3.決算環(huán)節(jié)
    (五)要提升預(yù)算績效管理的基礎(chǔ)支撐
        1.要加強(qiáng)組織、人才支撐
        2.要加強(qiáng)文化支撐
        3.要加強(qiáng)信息系統(tǒng)支撐
    (六)要加強(qiáng)預(yù)算績效評價(jià)結(jié)果應(yīng)用力度
        1.建立財(cái)政資金安排與預(yù)算績效評價(jià)結(jié)果關(guān)聯(lián)機(jī)制
        2.建立績效評價(jià)結(jié)果獎(jiǎng)懲機(jī)制
        3.建立預(yù)算績效信息定期公開機(jī)制
    (七)要充分發(fā)揮人大的監(jiān)督作用
參考文獻(xiàn)
致謝


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]河南省全面實(shí)施預(yù)算績效管理的探索與實(shí)踐[J]. 文小才,袁曉兵.  河南教育學(xué)院學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會科學(xué)版). 2019(06)
[2]新時(shí)代加強(qiáng)預(yù)算績效管理的理論思考[J]. 王平.  預(yù)算管理與會計(jì). 2019(12)
[3]對全面實(shí)施預(yù)算績效管理的思考[J]. 王樹琳.  經(jīng)濟(jì)師. 2019(11)

博士論文
[1]美國政府績效審計(jì)及我國之借鑒[D]. 王麗萍.武漢大學(xué) 2009

碩士論文
[1]安徽省A市財(cái)政預(yù)算績效管理研究[D]. 李折若.安徽大學(xué) 2019
[2]云南省人大加強(qiáng)財(cái)政預(yù)算績效監(jiān)督研究[D]. 榮文超.云南財(cái)經(jīng)大學(xué) 2019
[3]C市規(guī)劃局專項(xiàng)資金預(yù)算績效管理研究[D]. 魯文怡.湘潭大學(xué) 2019
[4]新時(shí)代東莞市預(yù)算管理制度改革研究[D]. 吳龍.華中師范大學(xué) 2019
[5]S市績效預(yù)算管理改革問題研究[D]. 蘇瑞瑩.河北經(jīng)貿(mào)大學(xué) 2019
[6]稅務(wù)系統(tǒng)預(yù)算績效管理研究[D]. 王錦.南京航空航天大學(xué) 2019



本文編號：3559405