發(fā)布時(shí)間：2017-04-20 00:15

  本文關(guān)鍵詞：官僚化、去官僚化及其平衡:對(duì)西方公共行政改革的一種解讀，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：可以把新公共管理和新公共服務(wù)的改革理解為從兩個(gè)不同方面對(duì)傳統(tǒng)公共行政官僚化的一種糾正,但這一糾正都產(chǎn)生了一種去官僚化的結(jié)果和傾向。這導(dǎo)致整體性治理對(duì)去官僚化的再糾正。西方的公共行政改革似乎以一種"之"字形的方式前行。官僚制的內(nèi)在張力決定了在官僚化和去官僚化兩者之間取得平衡的難度,但它不妨礙每次改革后所取得的進(jìn)步。
【作者單位】： 復(fù)旦大學(xué)國際關(guān)系與公共事務(wù)學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】： 官僚化 去官僚化 整體性治理
【分類號(hào)】：D035
【正文快照】： 一官僚制始終是公共管理繞不開的一個(gè)話題。自工業(yè)社會(huì)以來,官僚制以馬克斯.韋伯所揭示的優(yōu)點(diǎn),如分工、準(zhǔn)確、效率、非人格化的管理等,成為了一種達(dá)成社會(huì)與經(jīng)濟(jì)目標(biāo)的最優(yōu)組織形式,并在與其他的組織類型比較中占據(jù)了主導(dǎo)的位置。這種官僚制在相當(dāng)長的時(shí)間里也構(gòu)成了通常謂之

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  本文關(guān)鍵詞：官僚化、去官僚化及其平衡:對(duì)西方公共行政改革的一種解讀，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

本文編號(hào)：317504