晚清重臣左宗棠異于時流的用人之道
發(fā)布時間：2021-12-30 15:12
左宗棠的成功和他異于時流的用人方式密切相關(guān),其獨特的選人用人之道可大致概括為:任用廉干,摒棄貪庸;知人善任,破格提拔;重視洋務(wù),選用洋人;招撫納降,起用敗軍之將。
【文章來源】：領(lǐng)導(dǎo)科學(xué). 2019,(11)北大核心
【文章頁數(shù)】：3 頁
【文章目錄】：
一、任用廉干, 摒棄貪庸
二、知人善任, 破格提拔
三、重視洋務(wù), 選用洋人
四、招撫納降, 起用敗軍之將
本文編號：3558457
【文章來源】：領(lǐng)導(dǎo)科學(xué). 2019,(11)北大核心
【文章頁數(shù)】：3 頁
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一、任用廉干, 摒棄貪庸
二、知人善任, 破格提拔
三、重視洋務(wù), 選用洋人
四、招撫納降, 起用敗軍之將
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