南京市在新的歷史時(shí)期,定位經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展核心戰(zhàn)略為創(chuàng)新驅(qū)動,對科技創(chuàng)新工程部署實(shí)施,形成的導(dǎo)向極為鮮明,就是依托科技創(chuàng)新對經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型進(jìn)行驅(qū)動。而科技人才對于創(chuàng)新驅(qū)動經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級而言,占據(jù)著至關(guān)重要的地位,人才資源屬于首要資源,在新的歷史時(shí)期,南京市“兩個(gè)率先”能否全力推進(jìn),人才問題起到?jīng)Q定性作用,而人才問題也是可持續(xù)發(fā)展實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵所在。研究引進(jìn)科技人才政策對于南京市人才政策體系而言,是其實(shí)現(xiàn)完備的基礎(chǔ)�，F(xiàn)階段我國學(xué)術(shù)界正在摸索鉆研人才政策,受政策延后性特征的影響,使人才工作成長受到一定程度阻礙。但在國家和各級政府不斷提升重視科技人才程度下,關(guān)注人才工作和人才政策程度也在不斷提升,但是目前較少研究科技人才政策,研究引進(jìn)科技人才政策尤其少。本文確定的研究對象為南京市科技人才引進(jìn)政策,對南京市科技人才引進(jìn)現(xiàn)狀進(jìn)行首先分析,描述對象為人才需求和人才供給以及吸引力方面,進(jìn)而對南京市科技人才引進(jìn)政策進(jìn)行梳理,最后以數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和實(shí)證分析為手段,對實(shí)施科技人才引進(jìn)政策效果進(jìn)行評價(jià)。

【文章頁數(shù)】：46 頁

【學(xué)位級別】：碩士

圖1-2人力資本投資與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)系

圖2-1人才引進(jìn)資金占市政府財(cái)政支出比重

圖2-2城市間財(cái)政投入比較

圖2-32012年各個(gè)區(qū)財(cái)政科技投入

本文編號：3887179