獲得工傷保險賠償必須進行工傷認定,《工傷保險條例》對于"上下班途中"并沒有作出進一步限定,導致在司法實務中法院的裁判不同。文章從生活實踐中的典型案例出發(fā),探討"上下班途中"的合理范圍和具體的法律適用,從而解決實務中"上下班途中"事故操作難的問題,更好地維護職工的利益。

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
一、對“上下班途中”的界定
    （一）空間因素
    （二）目的因素
    （三）時間因素
二、“上下班途中”的合理限定范圍
    （一）合理時間
    （二）合理路線
三、結(jié)語



本文編號：4027561