山西省殘疾人就業(yè)保障問題研究
本文關(guān)鍵詞:山西省殘疾人就業(yè)保障問題研究
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【摘要】:勞動就業(yè)權(quán)是每個公民最基本的權(quán)利。但在現(xiàn)實生活中,殘疾人卻不能順利參與社會生活,進(jìn)行就業(yè)。殘疾人雖然身體或心理存在缺陷,但并不代表殘疾人沒有勞動能力。十八大報告中明確提出,在建設(shè)中國特色社會主義的現(xiàn)代化進(jìn)程中,要全面實現(xiàn)小康,包括殘疾人的小康。而殘疾人的小康需要通過就業(yè)實現(xiàn),就業(yè)又需要就業(yè)保障的支持,因為就業(yè)保障能夠為殘疾人提供法律支持、無障礙環(huán)境設(shè)施等,保證殘疾人勞動就業(yè)權(quán)的順利實現(xiàn)。近幾年,殘疾人就業(yè)保障的發(fā)展取得了很大的成績。法律法規(guī)、無障礙環(huán)境建設(shè)、就業(yè)模式等都不斷得到完善。在新中國成立之初,我國對殘疾人的法律支持,僅局限于憲法中規(guī)定的殘疾人同健全人一樣具有勞動就業(yè)權(quán)。而目前我國為促進(jìn)殘疾人就業(yè),從稅收優(yōu)惠、按比例就業(yè)等多方面進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定。在就業(yè)模式方面,我國以單一的集中就業(yè)發(fā)展為集中就業(yè)、按比例就業(yè)、個體自主就業(yè)等多種就業(yè)模式。盡管如此,在殘疾人就業(yè)保障方面仍存在很大不足,法律方面仍存在漏洞,如對不按比例安排殘疾人就業(yè)的企業(yè),沒有相關(guān)的懲罰措施。同時,我國目前的就業(yè)模式與殘疾人數(shù)相比,就業(yè)模式仍較少,不足以解決我國殘疾人的就業(yè)問題。而山西省殘疾人就業(yè)保障存在的問題與全國相比,更為嚴(yán)重。因此本文針對山西省殘疾人就業(yè)保障進(jìn)行研究。本文首先對殘疾人、殘疾人就業(yè)、殘疾人就業(yè)保障以及殘疾人就業(yè)保障中的增能理論、社會公平理論等進(jìn)行闡述,為殘疾人就業(yè)保障問題的分析和解決奠定理論基礎(chǔ);诶碚撆c實踐相結(jié)合的原則,針對山西省殘疾人就業(yè)保障的現(xiàn)狀進(jìn)行了描述,在此基礎(chǔ)上,運用系統(tǒng)分析和發(fā)展的觀點深入分析山西省殘疾人就業(yè)保障存在的問題及其成因。結(jié)合山西省的實際情況,提出相應(yīng)的對策建議,以期促進(jìn)山西省殘疾人就業(yè)率的不斷提高。
【關(guān)鍵詞】:殘疾人 就業(yè) 就業(yè)保障
【學(xué)位授予單位】:山西財經(jīng)大學(xué)
【學(xué)位級別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2016
【分類號】:D669.69
【目錄】:
- 摘要6-7
- ABSTRACT7-12
- 第1章 緒論12-19
- 1.1 研究背景和意義12-13
- 1.1.1 研究背景12
- 1.1.2 研究意義12-13
- 1.2 國內(nèi)外文獻(xiàn)綜述13-16
- 1.2.1 國外文獻(xiàn)綜述13-14
- 1.2.2 國內(nèi)文獻(xiàn)綜述14-16
- 1.3 研究內(nèi)容與方法16-17
- 1.3.1 研究內(nèi)容16
- 1.3.2 研究方法16-17
- 1.4 主要工作和創(chuàng)新17
- 1.5 論文的基本結(jié)構(gòu)17-19
- 第2章 殘疾人就業(yè)保障相關(guān)概念及理論基礎(chǔ)19-24
- 2.1 殘疾人相關(guān)概念界定19-20
- 2.1.1 殘疾人19
- 2.1.2 殘疾人就業(yè)19-20
- 2.1.3 殘疾人就業(yè)保障20
- 2.2 殘疾人就業(yè)的相關(guān)理論基礎(chǔ)20-23
- 2.2.1 社會排斥理論20-21
- 2.2.2 社會公平理論21
- 2.2.3 增能理論21-22
- 2.2.4 社會支持理論22-23
- 2.3 小結(jié)23-24
- 第3章 山西省殘疾人就業(yè)保障現(xiàn)狀24-29
- 3.1 山西省殘疾人基本情況24
- 3.2 山西省殘疾人就業(yè)保障現(xiàn)狀24-28
- 3.2.1 職業(yè)培訓(xùn)情況24-25
- 3.2.2 就業(yè)模式情況25-26
- 3.2.3 信息化建設(shè)情況26-27
- 3.2.4 康復(fù)情況27-28
- 3.2.5 無障礙環(huán)境建設(shè)情況28
- 3.3 小結(jié)28-29
- 第4章 山西省殘疾人就業(yè)保障存在的問題及原因分析29-36
- 4.1 殘疾人就業(yè)保障存在的問題29-31
- 4.1.1 職業(yè)培訓(xùn)配套體系不完善29-30
- 4.1.2 就業(yè)渠道狹窄30
- 4.1.3 信息建設(shè)滯后30-31
- 4.1.4 康復(fù)機構(gòu)不足31
- 4.1.5 無障礙設(shè)施建設(shè)力度不足31
- 4.2 山西省殘疾人就業(yè)保障問題存在的原因分析31-35
- 4.2.1 相關(guān)政策、法律存在缺失及漏洞31-32
- 4.2.2 政府財政投入不足32-33
- 4.2.3 社會發(fā)展制約33
- 4.2.4 傳統(tǒng)觀念存在偏差33-34
- 4.2.5 殘疾人就業(yè)意識淡薄34-35
- 4.3 小結(jié)35-36
- 第5章 殘疾人就業(yè)保障國內(nèi)外經(jīng)驗借鑒36-41
- 5.1 國外殘疾人就業(yè)保障經(jīng)驗借鑒36-38
- 5.1.1 英國殘疾人就業(yè)保障經(jīng)驗借鑒36-37
- 5.1.2 美國殘疾人就業(yè)保障經(jīng)驗借鑒37-38
- 5.2 國內(nèi)殘疾人就業(yè)保障經(jīng)驗借鑒38-40
- 5.2.1 北京殘疾人就業(yè)保障經(jīng)驗借鑒38-39
- 5.2.2 上海殘疾人就業(yè)保障經(jīng)驗借鑒39-40
- 5.3 小結(jié)40-41
- 第6章 促進(jìn)山西省殘疾人就業(yè)保障的相關(guān)對策41-50
- 6.1 從政府視角完善山西省殘疾人就業(yè)保障41-45
- 6.1.1 健全就業(yè)法律法規(guī)41-42
- 6.1.2 建立監(jiān)管機制42-43
- 6.1.3 政府加大投入力度43
- 6.1.4 優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu)43-45
- 6.2 從社會公眾視角完善山西省殘疾人就業(yè)保障45-48
- 6.2.1 加強無障礙環(huán)境建設(shè)45-46
- 6.2.2 完善社會支持網(wǎng)絡(luò)46-47
- 6.2.3 加強殘疾人就業(yè)信息建設(shè)47
- 6.2.4 加大宣傳力度47-48
- 6.3 從個人視角完善山西省殘疾人就業(yè)保障48-49
- 6.3.1 樹立良好的心態(tài)48
- 6.3.2 積極參加康復(fù)與職業(yè)培訓(xùn)48-49
- 6.4 小結(jié)49-50
- 結(jié)論與展望50-51
- 1 結(jié)論50
- 2 展望50-51
- 參考文獻(xiàn)51-54
- 致謝54-55
- 攻讀碩士學(xué)位期間發(fā)表的論文和其它科研情況55-56
【參考文獻(xiàn)】
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,本文編號:1101552
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