本文關鍵詞：儒家家庭觀及其在現(xiàn)代企業(yè)中的轉化

  更多相關文章： 儒家家庭觀 企業(yè)組織形態(tài) 家庭化與擬家庭化 經(jīng)濟契約與心理契約 效率邏輯與情感邏輯

【摘要】：儒家的家庭觀,以家庭作為社會組織的基礎,建構親密型的人際關系,滿足組織成員的經(jīng)濟需求與心理需求,重視組織學習和道德教化。這對于現(xiàn)代社會的企業(yè)組織具有重要的啟迪。特別是其中所蘊涵的"擬家庭觀",打破了家庭組織與社會組織之間的藩籬,對于拓展當代企業(yè)組織理論,實現(xiàn)經(jīng)濟契約與心理契約、效率邏輯與情感邏輯之間的融合,具有寶貴的價值。
【作者單位】： 中山大學哲學系;中華孔子學會;School
【關鍵詞】： 儒家家庭觀 企業(yè)組織形態(tài) 家庭化與擬家庭化 經(jīng)濟契約與心理契約 效率邏輯與情感邏輯
【分類號】：B82-053
【正文快照】： 在中國傳統(tǒng)社會,家庭是最基本的組織形式。受儒家思想影響,中國人重視家庭,圍繞著“家”衍生出人際關系和群體秩序,可以說“家”就是中國人一生中最重要的組織。在當代中國,一些企業(yè)承續(xù)傳統(tǒng)的家文化,形成了一種“擬家庭化”的企業(yè)組織,對儒家的家庭觀進行了創(chuàng)造性的轉化。

【相似文獻】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前5條

1 沈翠婷;;解讀中美家庭觀的差異[J];文史博覽(理論);2010年05期

2 張利;毛澤東早期家庭觀及其特點[J];北京聯(lián)合大學學報;1993年04期

3 張樹卿;儒、釋、道婚姻家庭觀[J];思想戰(zhàn)線;1997年02期

4 朱麗霞;張洋;;馬克思主義家庭觀視野下的領導干部家風培育[J];理論月刊;2014年04期

5 ;[J];;年期

中國碩士學位論文全文數(shù)據(jù)庫 前2條

1 鄔舒嫻;亞里士多德的家庭觀研究[D];華僑大學;2016年

2 張鴿;論恩格斯的家庭觀[D];吉林大學;2013年

，

本文編號：684116