道德責(zé)任歸因是對道德責(zé)任進(jìn)行認(rèn)定與劃分的過程。綜合考察發(fā)現(xiàn),人們在進(jìn)行道德責(zé)任歸因時(shí)會受到"人際關(guān)系"與"角色類型"的影響:與歸因者利益關(guān)系的親疏遠(yuǎn)近,會決定歸因者對其"內(nèi)部歸因"還是"外部歸因";對特定角色、特定行為的期待會影響歸因;"區(qū)分你我"是人類的一種天性,人們往往對自己與他人采用不同的歸因標(biāo)準(zhǔn):在自我責(zé)任歸因中,適用于他人責(zé)任歸因的特點(diǎn)和免責(zé)條件失效了,對自己傾向于內(nèi)部歸因,免責(zé)條件較之他人也更為苛刻。證據(jù)展示了人類"道德責(zé)任歸因"的特殊性與復(fù)雜性。 

【文章來源】：長沙理工大學(xué)學(xué)報(bào)(社會科學(xué)版). 2020,35(04)

【文章頁數(shù)】：7 頁

【文章目錄】：
一、人際關(guān)系與責(zé)任歸因
二、“我”效應(yīng)與自我責(zé)任歸因
三、結(jié)論與討論


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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本文編號：3516121