文章從工會檔案工作現(xiàn)狀出發(fā),提出新時代工會檔案工作的主要矛盾是工會工作發(fā)展與工會檔案工作滯后之間的矛盾。通過對工會事業(yè)的快速發(fā)展,工會檔案工作在體制機制、主體意識、檔案工作范圍、利用服務方面滯后的分析,提出密切工會檔案工作與檔案工作、工會工作發(fā)展的關系,完善工會檔案治理體制機制,明確工會檔案范圍,強化主體意識,自主管理工會檔案,創(chuàng)新檔案利用服務的對策。 

【文章來源】：檔案與建設. 2020,(07)北大核心

【文章頁數(shù)】：5 頁

【文章目錄】：
一、我國工會檔案工作現(xiàn)狀
    1. 工會的檔案機構設置、領導體制、運行機制
    2. 工會檔案保管模式
    3. 工會檔案管理制度
    4. 工會檔案的所有權
    5. 工會檔案實體管理中的材料范圍、門類及利用
    6. 工會檔案工作信息化建設
二、新時代工會檔案工作主要矛盾
    1. 新時代工會工作的發(fā)展
    2. 工會檔案工作的滯后
    3. 工會工作與工會檔案工作的矛盾關系
三、我國工會檔案工作創(chuàng)新發(fā)展策略
    1. 密切工會檔案工作與工會工作、檔案工作發(fā)展的關系
    2. 完善工會檔案治理體制機制
    3. 明確工會檔案工作范圍，確立基層工會檔案工作
    4. 強化主體意識，自主管理工會檔案
    5.在利用服務中創(chuàng)新工會檔案工作


【參考文獻】：
期刊論文
[1]論新時代檔案工作的主要矛盾[J]. 吳建華,高勝楠.  檔案學通訊. 2018(05)
[2]新時代工會檔案工作及其在工會管理中的作用[J]. 李曉秋.  山東工會論壇. 2018(04)
[3]論檔案現(xiàn)代管理模式[J]. 吳建華,歸吉官.  檔案與建設. 2015(02)



本文編號：3358949