隨著近年來我國社會治理重心的下移,基層治理中的形式主義愈發(fā)成為推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化的一大障礙。形式主義的滋生和蔓延關(guān)乎思想作風問題、能力素質(zhì)問題、群眾參與意識不強等主觀原因,亦有科層制的負面影響、基層自治組織行政化趨勢、上下級組織資源不對等、壓力型體制、過度考核檢查等客觀因素。欲根除基層治理中的形式主義,需多措并舉,綜合施策,循著推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化的路徑去探索。應簡政放權(quán),充實基層組織資源,推進基層機構(gòu)改革,制定并實施"權(quán)責清單"制度,建立"一核多元"的基層科學治理體系;同時需加強學習,提升干部素質(zhì)和領(lǐng)導才能,確立正確的政績觀與求真務(wù)實的作風。 

【文章來源】：學習與實踐. 2020,(03)北大核心CSSCI

【文章頁數(shù)】：9 頁

【文章目錄】：
一、推進基層治理現(xiàn)代化必須根除形式主義之風
二、基層治理中形式主義生成的主客觀因素
    （一）基層治理中形式主義生成的主觀因素
    （二）基層治理中形式主義生成的客觀因素
        1. 科層制的負面影響。
        2. 基層自治組織的行政化趨勢。
        3. 上下級組織資源的不對等。
        4. 壓力型體制的誘因。
        5. 過多過密的督察檢查考核起到適得其反的效果。
三、推進治理現(xiàn)代化視域下根除基層形式主義的對策思考
    （一）從提升治理體系現(xiàn)代化水平視角去探索
    （二）從提升治理能力現(xiàn)代化水平視角去探索



本文編號：3272696