【摘要】：本文在1978年以來河南省中縣干部晉升實(shí)踐的基礎(chǔ)上,提出了中國(guó)黨政干部晉升的政績(jī)型體制。這種體制以政績(jī)作為干部晉升的基礎(chǔ)性依據(jù),以政績(jī)論英雄,憑政績(jī)用干部,通過目標(biāo)任務(wù)層層分解的政績(jī)考核體系,把各級(jí)干部引入到晉升錦標(biāo)賽中,從而把干部的晉升與地方的發(fā)展緊緊纏繞在一起。政績(jī)型體制從干部的角度為中國(guó)改革開放30年來的高速發(fā)展提供了政治經(jīng)濟(jì)學(xué)的解釋。
[Abstract]:On the basis of the promotion practice of cadres in Central County of Henan Province since 1978, this paper puts forward the system of achievements in the promotion of party and government cadres in China. This system takes achievements as the basic basis for the promotion of cadres, discusses heroes by their achievements, uses cadres by virtue of their achievements, and introduces cadres at all levels into the promotion championships through the system of assessment of political achievements, which is divided into layers of objectives and tasks, Thus, the promotion of cadres and the development of local tightly intertwined. The system of political achievements provides the explanation of political economy for the rapid development of China's reform and opening up in the past 30 years from the angle of cadres.
【作者單位】： 中國(guó)社會(huì)科學(xué)院當(dāng)代中國(guó)研究所;
【分類號(hào)】：D262.3

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本文編號(hào)：2233066