【摘要】：編輯培訓是提升期刊編輯素質(zhì)的重要手段。應對目前編輯培訓存在的"編輯缺位"問題,構(gòu)建職業(yè)生涯導向的期刊編輯培訓模式,將編輯的職業(yè)生涯發(fā)展需求貫穿于培訓過程中,提升編輯參訓的主動性、積極性,促進編輯培訓效果的優(yōu)化與編輯職業(yè)發(fā)展。
[Abstract]:Editing training is an important means to improve the quality of periodical editors. In order to solve the problem of "editorial vacancy" in editing training at present, we should construct a career-oriented training mode for periodical editors, so as to promote the initiative and enthusiasm of editors to participate in the training by running through the needs of editors' professional career development in the process of training. Promote the optimization of editor training effect and editor career development.
【作者單位】： 蘇州大學學報編輯部;
【基金】：江蘇省期刊協(xié)會資助課題“高校學報編輯勝任特征模型構(gòu)建及職業(yè)發(fā)展策略研究”(2014JSQKA008)研究成果之一
【分類號】：G238

【參考文獻】

相關(guān)期刊論文 前8條

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【共引文獻】

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相關(guān)博士學位論文 前2條

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相關(guān)碩士學位論文 前10條

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【二級參考文獻】

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【相似文獻】

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本文編號：2425075