本文選題：社會(huì)責(zé)任　切入點(diǎn)：出版　出處：《上海交通大學(xué)》2010年碩士論文　論文類型：學(xué)位論文

【摘要】： 企業(yè)社會(huì)責(zé)任自20世紀(jì)初提出至今,在理論交鋒和實(shí)踐探索中不斷取得發(fā)展。而且,隨著諸多企業(yè)社會(huì)責(zé)任認(rèn)證、標(biāo)準(zhǔn)和體系的制定實(shí)施并趨于一致,企業(yè)社會(huì)責(zé)任已經(jīng)在全球獲得廣泛認(rèn)同和支持。在我國,企業(yè)社會(huì)責(zé)任理論同樣得到了廣泛的傳播和認(rèn)可,特別是近年來,中央大型企業(yè)對(duì)社會(huì)責(zé)任的研究和實(shí)踐,加速推動(dòng)了我國企業(yè)社會(huì)責(zé)任的發(fā)展,使之成為促進(jìn)企業(yè)維護(hù)相關(guān)利益者權(quán)益、實(shí)現(xiàn)自身可持續(xù)發(fā)展的重要力量之一。 國有出版企業(yè),由于其生產(chǎn)的產(chǎn)品具有精神和物質(zhì)的雙重屬性,同時(shí)承擔(dān)著黨和國家理論宣傳重任,一直堅(jiān)持“把社會(huì)效益放在首位,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙結(jié)合”的原則。應(yīng)該說,出版企業(yè)的社會(huì)效益與出版企業(yè)的社會(huì)責(zé)任有相通之處,但前者主要指出版行為對(duì)企業(yè)外部——社會(huì)的影響,而后者則兼顧其對(duì)企業(yè)內(nèi)外產(chǎn)生的影響,是一個(gè)更加全面的概念。國內(nèi)對(duì)出版企業(yè)社會(huì)責(zé)任的理論研究還比較初步,出版企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)踐更是鮮有涉及。因此,有必要對(duì)國有出版企業(yè)社會(huì)責(zé)任現(xiàn)狀進(jìn)行研究,并在此基礎(chǔ)上找出面臨的問題和難點(diǎn),提出改進(jìn)對(duì)策,以推進(jìn)國有出版企業(yè)社會(huì)責(zé)任的研究和實(shí)踐,更好地實(shí)現(xiàn)出版的社會(huì)效益。 從企業(yè)社會(huì)責(zé)任的形成和發(fā)展過程來看,人們對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的理論價(jià)值和實(shí)踐方式都有過很多爭議,可見其難點(diǎn)之所在。本文借鑒學(xué)術(shù)界對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究的成果,結(jié)合出版企業(yè)的特點(diǎn),提出了國有出版企業(yè)社會(huì)責(zé)任定義,即出版企業(yè)為實(shí)現(xiàn)自身與社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展,自愿對(duì)政府、讀者、員工、商業(yè)伙伴、社區(qū)與環(huán)境等相關(guān)利益方負(fù)責(zé),最終實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益相統(tǒng)一且綜合價(jià)值最大化的行為。同時(shí),以相關(guān)利益者理論為基礎(chǔ),明確了國有出版企業(yè)的社會(huì)責(zé)任內(nèi)容,即承擔(dān)對(duì)政府(股東)的責(zé)任、對(duì)讀者的責(zé)任、對(duì)員工的責(zé)任、對(duì)商業(yè)伙伴的責(zé)任和對(duì)社區(qū)與環(huán)境的責(zé)任,為出版企業(yè)實(shí)踐社會(huì)責(zé)任提供了確定的范圍和重點(diǎn),使國有出版企業(yè)社會(huì)責(zé)任從理論轉(zhuǎn)向?qū)嵺`成為可能。 同時(shí),要真正推進(jìn)國有出版企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)踐,還必須從管理上下功夫。一方面要加強(qiáng)出版企業(yè)自身的社會(huì)責(zé)任管理,通過提高責(zé)任意識(shí)、建立推進(jìn)部門、暢通溝通渠道、制定責(zé)任標(biāo)準(zhǔn),使承擔(dān)社會(huì)責(zé)任融入企業(yè)的日常管理過程之中;另一方面則需要完善和優(yōu)化包括政府、法律和輿論監(jiān)督在內(nèi)的外部環(huán)境建設(shè),通過外部力量的督促,逐步使出版企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任成為企業(yè)的自覺行為。
[Abstract]:Since its inception in 20th century, corporate social responsibility has been developing in theory and practice. Moreover, with the establishment and implementation of many corporate social responsibility certification, standards and systems tend to be consistent. Corporate social responsibility has been widely recognized and supported in the world. In our country, corporate social responsibility theory has also been widely disseminated and recognized, especially in recent years, the research and practice of the central large enterprises on social responsibility. It accelerates the development of corporate social responsibility in China and makes it one of the important forces to promote enterprises to safeguard the rights and interests of relevant stakeholders and to realize their own sustainable development. The state-owned publishing enterprises, because their products have the dual attributes of spirit and material, bear the heavy task of theoretical propaganda of the Party and the state at the same time, and have always insisted on "putting social benefits first," It should be said that the social benefits of publishing enterprises have something in common with the social responsibility of publishing enterprises, but the former mainly refers to the influence of publishing behavior on the external-society of enterprises. The latter is a more comprehensive concept, which takes into account its influence on the inside and outside of the enterprise. The theoretical research on the social responsibility of the publishing enterprise is still preliminary, and the practice of the social responsibility of the publishing enterprise is rarely involved. It is necessary to study the current situation of the social responsibility of the state-owned publishing enterprises, and on this basis to find out the problems and difficulties faced, and to put forward the improvement countermeasures, in order to promote the research and practice of the social responsibility of the state-owned publishing enterprises. Better realize the social benefit of publishing. From the formation and development of corporate social responsibility, there have been many controversies on the theoretical value and practical way of corporate social responsibility. According to the characteristics of publishing enterprises, this paper puts forward the definition of social responsibility of state-owned publishing enterprises, that is, publishing enterprises are voluntarily responsible to the government, readers, employees, business partners, community and environment and other relevant stakeholders in order to achieve sustainable development of their own and society. Finally, the behavior of unifying social and economic benefits and maximizing the comprehensive value is realized. At the same time, based on the theory of relevant stakeholders, the content of social responsibility of state-owned publishing enterprises is defined, that is, the responsibility to the government (shareholders). Responsibility to readers, to employees, to business partners and to the community and environment provides a defined scope and focus for publishing companies to practice social responsibility. It is possible to turn the social responsibility of state-owned publishing enterprises from theory to practice. At the same time, in order to really promote the practice of social responsibility of state-owned publishing enterprises, we must also make efforts in management. On the one hand, we must strengthen the management of the social responsibility of publishing enterprises themselves, by raising the awareness of responsibility, establishing the promotion departments, and unblocking communication channels. To formulate standards of responsibility so that social responsibility can be incorporated into the daily management process of enterprises; on the other hand, it is necessary to improve and optimize the construction of the external environment, including the supervision of the government, the law and public opinion, through the supervision of external forces. Gradually making publishing enterprises assume social responsibility becomes the conscious behavior of enterprises.
【學(xué)位授予單位】：上海交通大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2010
【分類號(hào)】：F270;G239.22-F

【相似文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 陳支武;;企業(yè)社會(huì)責(zé)任思想與相關(guān)利益者理論研究[J];企業(yè)經(jīng)濟(jì);2008年04期

2 張東寧;馬昭;;國內(nèi)企業(yè)社會(huì)責(zé)任與企業(yè)財(cái)務(wù)業(yè)績關(guān)聯(lián)性研究綜述[J];中國科技信息;2010年23期

3 魏然;2004企業(yè)社會(huì)責(zé)任 中國10大案例[J];企業(yè)文化;2005年04期

4 肖華茂;;承擔(dān)社會(huì)責(zé)任 確保企業(yè)可持續(xù)發(fā)展[J];中國科技信息;2006年01期

5 徐文榮;;企業(yè)如何履行社會(huì)責(zé)任[J];企業(yè)管理;2006年04期

6 ;“深圳版”SA8000力促企業(yè)履責(zé)[J];領(lǐng)導(dǎo)決策信息;2006年15期

7 劉曙光;李甲榮;李大斌;;企業(yè)社會(huì)責(zé)任與政府監(jiān)管的博弈關(guān)系探討[J];經(jīng)濟(jì)論壇;2007年01期

8 成思危;;成思危:中國企業(yè)要勇于承擔(dān)起社會(huì)責(zé)任[J];創(chuàng)新科技;2007年02期

9 ;企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)勢在必行——福建省晉江市深滬鎮(zhèn)新年率先啟動(dòng)社會(huì)責(zé)任工作[J];紡織導(dǎo)報(bào);2007年02期

10 巴曙松;;中國企業(yè)要講社會(huì)責(zé)任[J];企業(yè)家天地;2007年03期

相關(guān)會(huì)議論文 前10條

1 梁星;張雅軍;;基于環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展的煤炭企業(yè)社會(huì)責(zé)任綜合評(píng)價(jià)研究[A];2010內(nèi)蒙古煤炭工業(yè)科學(xué)發(fā)展高層論壇論文集[C];2010年

2 ;關(guān)于頒發(fā)“2009中國醫(yī)藥企業(yè)社會(huì)責(zé)任孺子牛獎(jiǎng)”的決定[A];中國醫(yī)藥行業(yè)社會(huì)責(zé)任論壇論文集[C];2010年

3 甘培忠;吳元元;;轉(zhuǎn)型中國語境下的企業(yè)社會(huì)責(zé)任內(nèi)涵探究[A];北京論壇（2007）文明的和諧與共同繁榮——人類文明的多元發(fā)展模式：“全球化趨勢中跨國發(fā)展戰(zhàn)略與企業(yè)社會(huì)責(zé)任”法學(xué)分論壇論文或摘要集（上）[C];2007年

4 早川勝;;我們已經(jīng)放棄的企業(yè)社會(huì)責(zé)任?——對(duì)日本公司法的一點(diǎn)看法[A];北京論壇（2007）文明的和諧與共同繁榮——人類文明的多元發(fā)展模式：“全球化趨勢中跨國發(fā)展戰(zhàn)略與企業(yè)社會(huì)責(zé)任”法學(xué)分論壇論文或摘要集（下）[C];2007年

5 郭軍;;企業(yè)社會(huì)責(zé)任是構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的重要理念[A];2008中國醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)社會(huì)責(zé)任紅皮書[C];2009年

6 ;弘揚(yáng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任,深化企業(yè)社會(huì)價(jià)值——仁皇藥業(yè)股份有限公司[A];2008中國醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)社會(huì)責(zé)任紅皮書[C];2009年

7 ;諾華企業(yè)社會(huì)責(zé)任概況[A];2008中國醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)社會(huì)責(zé)任紅皮書[C];2009年

8 徐傳諶;;國有經(jīng)濟(jì)功能與國有企業(yè)社會(huì)責(zé)任[A];2009中國國有經(jīng)濟(jì)發(fā)展論壇——危機(jī)與變局中的國有經(jīng)濟(jì)學(xué)術(shù)研討會(huì)論文集[C];2009年

9 喬木;杜軍;;國有經(jīng)濟(jì)角色定位視角下的國有企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究[A];2009中國國有經(jīng)濟(jì)發(fā)展論壇——危機(jī)與變局中的國有經(jīng)濟(jì)學(xué)術(shù)研討會(huì)論文集[C];2009年

10 何玉潤;王茂林;陳倩;趙崇博;;企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建——基于層次性內(nèi)涵的視角[A];中國會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)財(cái)務(wù)成本分會(huì)2011年年會(huì)暨第二十四次理論研討會(huì)論文集[C];2011年

相關(guān)重要報(bào)紙文章 前10條

1 張偉勛;廣東省企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究會(huì)年會(huì)成功舉行[N];中國貿(mào)易報(bào);2008年

2 廣東省社會(huì)科學(xué)院旅游研究所助理研究員 鄒開敏;災(zāi)難面前對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的思考[N];亞太經(jīng)濟(jì)時(shí)報(bào);2008年

3 記者 李晚成　實(shí)習(xí)生 夏虹;首次企業(yè)社會(huì)責(zé)任調(diào)查完成[N];江西日報(bào);2008年

4 龔成威 廣東省企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究會(huì)理事;企業(yè)社會(huì)責(zé)任的理論與實(shí)踐[N];亞太經(jīng)濟(jì)時(shí)報(bào);2008年

5 記者 金晶;企業(yè)社會(huì)責(zé)任第四屆高峰論壇舉行[N];經(jīng)濟(jì)日報(bào);2009年

6 高志民;中國企業(yè)社會(huì)責(zé)任高峰論壇舉行[N];人民政協(xié)報(bào);2009年

7 吳瑾　鄭昕 記者 楊志聞;招行躋身“國有上市企業(yè)社會(huì)責(zé)任榜”十強(qiáng)[N];南昌日報(bào);2009年

8 本報(bào)記者 孫東輝　侯美麗 通訊員 于海武 冷晶思;中國企業(yè)社會(huì)責(zé)任破題[N];中國經(jīng)濟(jì)時(shí)報(bào);2009年

9 記者 李亮;“突發(fā)災(zāi)難下的企業(yè)社會(huì)責(zé)任”論壇舉辦[N];經(jīng)濟(jì)日報(bào);2009年

10 中華全國總工會(huì)民主管理部部長 郭軍;企業(yè)社會(huì)責(zé)任是構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的重要理念[N];中國醫(yī)藥報(bào);2009年

相關(guān)博士學(xué)位論文 前10條

1 劉娜;企業(yè)戰(zhàn)略管理中企業(yè)社會(huì)責(zé)任融入問題研究[D];吉林大學(xué);2010年

2 張洪利;企業(yè)社會(huì)責(zé)任感知對(duì)消費(fèi)者購買意向的影響研究[D];吉林大學(xué);2010年

3 高洋;企業(yè)社會(huì)責(zé)任與消費(fèi)者支持關(guān)系的實(shí)證研究[D];遼寧大學(xué);2010年

4 劉德佳;構(gòu)建和諧社會(huì)進(jìn)程中我國企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)研究[D];東北師范大學(xué);2010年

5 馮臻;影響企業(yè)社會(huì)責(zé)任行為的路徑[D];復(fù)旦大學(xué);2010年

6 盧東;消費(fèi)者對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的反應(yīng)研究[D];西南交通大學(xué);2009年

7 尹玨林;企業(yè)社會(huì)責(zé)任前置因素及其作用機(jī)制研究[D];南開大學(xué);2010年

8 王寒;中國保險(xiǎn)企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究[D];西南財(cái)經(jīng)大學(xué);2010年

9 鄧子綱;汽車企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究[D];中南大學(xué);2011年

10 張亞楠;國有企業(yè)社會(huì)責(zé)任形成機(jī)制與實(shí)現(xiàn)路徑研究[D];武漢理工大學(xué);2011年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

1 王小婧;企業(yè)社會(huì)責(zé)任與經(jīng)營績效的關(guān)系研究[D];北京化工大學(xué);2010年

2 張譯文;基于經(jīng)營績效提升的企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究[D];南京航空航天大學(xué);2011年

3 段玉明;企業(yè)社會(huì)責(zé)任的倫理維度研究[D];西南大學(xué);2010年

4 張建紅;企業(yè)社會(huì)責(zé)任信息披露影響因素及經(jīng)濟(jì)后果研究[D];南京理工大學(xué);2010年

5 張穎;民營企業(yè)社會(huì)責(zé)任的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究[D];吉林大學(xué);2010年

6 龐博;基于產(chǎn)品類別的企業(yè)社會(huì)責(zé)任對(duì)消費(fèi)者響應(yīng)的影響研究[D];吉林大學(xué);2010年

7 楊莉;我國企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)價(jià)指標(biāo)及方法研究[D];西北大學(xué);2010年

8 張蓓;中小上市企業(yè)社會(huì)責(zé)任與成長性的關(guān)系研究[D];西南交通大學(xué);2010年

9 李清華;國有企業(yè)社會(huì)責(zé)任法律問題研究[D];黑龍江大學(xué);2010年

10 官群凱;企業(yè)社會(huì)責(zé)任與營運(yùn)績效實(shí)證研究[D];上海交通大學(xué);2010年

，

本文編號(hào)：1560015