中國(guó)經(jīng)濟(jì)正從低附加值的傳統(tǒng)制造業(yè)向高附加值的高科技制造業(yè)升級(jí)轉(zhuǎn)型中,高科技企業(yè)則在這一轉(zhuǎn)型過(guò)程中扮演著重要的角色。高科技企業(yè)核心產(chǎn)品的質(zhì)量以及是否具有創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值的能力,絕大部分程度上取決于企業(yè)技術(shù)研發(fā)人員的研發(fā)成果。保障技術(shù)研發(fā)人員的高效,才能讓企業(yè)在行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)中處于優(yōu)勢(shì)地位。武漢ZY科技股份有限公司成立于2008年,致力于智能檢測(cè)儀器的研發(fā)生產(chǎn)與銷(xiāo)售。目前,國(guó)內(nèi)智能儀器檢測(cè)行業(yè)魚(yú)龍混雜,同類(lèi)型企業(yè)數(shù)目眾多,同類(lèi)型產(chǎn)品種類(lèi)繁多。同時(shí),行業(yè)內(nèi)技術(shù)研發(fā)人員流動(dòng)性較大。一旦研發(fā)的產(chǎn)品無(wú)法領(lǐng)先行業(yè)水準(zhǔn),企業(yè)的生存就將面臨巨大的挑戰(zhàn)。本文是針對(duì)ZY公司碰到的技術(shù)研發(fā)人員績(jī)效考核難以量化所導(dǎo)致的產(chǎn)品研發(fā)效率不穩(wěn)定的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題而做出的研究分析,在研究過(guò)程中提出一系列的解決方案,目標(biāo)是使得ZY公司進(jìn)一步提升技術(shù)研發(fā)人員的工作效率,并突顯研發(fā)成果轉(zhuǎn)化成經(jīng)濟(jì)價(jià)值的能力,運(yùn)用各種績(jī)效考核方法讓企業(yè)能有效把控技術(shù)研發(fā)人員的工作狀態(tài),達(dá)到技術(shù)創(chuàng)新及新產(chǎn)品能快速創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值的目的,保證ZY公司能夠提高經(jīng)濟(jì)增加值達(dá)到企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中繼續(xù)處于優(yōu)勢(shì)地位。解決方法的主要思路是:首先,根據(jù)研發(fā)人員的類(lèi)型將研發(fā)人員分為進(jìn)行基礎(chǔ)性... 

【文章來(lái)源】：華中科技大學(xué)湖北省 211工程院校 985工程院校 教育部直屬院校

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【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【部分圖文】：

ZY科技的業(yè)務(wù)范圍示意圖

圖 3.2 ZY 科技公司的發(fā)展歷程 公司實(shí)力1）研發(fā)實(shí)力司與 W 大學(xué)以及 H 大學(xué)長(zhǎng)期合作，是 Z 科院 W 巖土力學(xué)研究所的碩博實(shí)博士后流動(dòng)站。（見(jiàn)圖 3.3）

10圖 3.3 公司合作機(jī)構(gòu)展示圖項(xiàng)發(fā)明專(zhuān)利、開(kāi)發(fā)并且使用數(shù)項(xiàng)新型專(zhuān)利、外觀設(shè)計(jì)的配套采集軟件、分析軟件均為專(zhuān)業(yè)定制，取得了國(guó)作權(quán)及省軟件學(xué)會(huì)頒發(fā)的軟件產(chǎn)品登記。

【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]企業(yè)績(jī)效管理存在的問(wèn)題及對(duì)策分析[J]. 陳紅.  科技經(jīng)濟(jì)市場(chǎng). 2019(02)
[2]淺析國(guó)有勘察設(shè)計(jì)企業(yè)績(jī)效考核存在的問(wèn)題及對(duì)策[J]. 陳鑫,趙鈺萱.  人才資源開(kāi)發(fā). 2017(24)
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碩士論文
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[2]A公司產(chǎn)品研發(fā)管理分析[D]. 徐良增.上海交通大學(xué) 2011



本文編號(hào)：3219398