隨著電子商務(wù)的影響范圍和人們對(duì)其接受的程度不斷加深和不斷拓展,勢(shì)必要求進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)的ERP系統(tǒng)提供的各項(xiàng)功能。企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和員工工作積極性的影響因素主要體現(xiàn)在分配制度和工效考核是否合理方面上,能否準(zhǔn)確地找出企業(yè)這種工作積極性不高的弊病原因,成功地掃去“工效激勵(lì)”的各種困難和絆腳石,是當(dāng)前企業(yè)在實(shí)施工效考核和工效分配方面迫切考慮的問(wèn)題。論文從工效考核的宏觀業(yè)務(wù)處理特點(diǎn)上分析了系統(tǒng)的總體需求,從工效考核控制的細(xì)節(jié)處設(shè)計(jì)了系統(tǒng)的整體框架結(jié)構(gòu),最終按照“模塊化”設(shè)計(jì)思想完成整個(gè)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)。論文首先分析了北方重工集團(tuán)工效考核現(xiàn)狀,運(yùn)用UML建模技術(shù)對(duì)工效考核系統(tǒng)的各個(gè)功能模塊進(jìn)行了面向?qū)ο蠓治?給出了系統(tǒng)的每個(gè)功能模塊用例圖,增強(qiáng)了系統(tǒng)的模型化和可視化。然后采用三層B/S架構(gòu)模式,對(duì)整個(gè)系統(tǒng)進(jìn)行精細(xì)劃分,研究工效考核的基本過(guò)程和詳細(xì)步驟,確保工效考核系統(tǒng)的功能設(shè)計(jì)具有較高的可行性與規(guī)范性。之后,根據(jù)工效考核業(yè)務(wù)流程需求進(jìn)行系統(tǒng)的核心功能設(shè)計(jì),同時(shí)采用E-R圖的方法和數(shù)據(jù)表的方式進(jìn)行數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)。系統(tǒng)功能包括企業(yè)基本信息管理、工效考核管理、工效考核數(shù)據(jù)管理、統(tǒng)計(jì)查詢管理功能。最后成功構(gòu)建了... 

【文章來(lái)源】：內(nèi)蒙古科技大學(xué)內(nèi)蒙古自治區(qū)

【文章頁(yè)數(shù)】：66 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【部分圖文】：

EJB容器結(jié)構(gòu)圖

圖 4.1 ERP 系統(tǒng)邏輯模塊圖ERP 終端系統(tǒng)包括實(shí)際用戶、用戶所用的終端設(shè)備，以及客戶端瀏覽器。在實(shí)際的ERP 系統(tǒng)用戶組成上，主要由集團(tuán)的各級(jí)管理人員組成，他們可以在授權(quán)的情況下通過(guò)終端設(shè)備進(jìn)行訪問(wèn)和控制 ERP 系統(tǒng)。終端設(shè)備可以包括 PC 機(jī)，筆記本電腦，以及智能終端設(shè)備等。ERP 服務(wù)器端，ERP 服務(wù)器端包括構(gòu)成服務(wù)器端的硬件實(shí)體和軟件實(shí)體。硬件實(shí)體由具體的服務(wù)器構(gòu)成，軟件實(shí)體是本文所設(shè)計(jì)的工效考核功系統(tǒng)。對(duì)于用戶而言，該系統(tǒng)可以直接接收和處理用戶提交的訪問(wèn)請(qǐng)求，同時(shí)借助于數(shù)據(jù)庫(kù)的強(qiáng)大功能，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的新增、查詢、修改、更新等命令操作。數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)，數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)存儲(chǔ)著企業(yè) ERP 系統(tǒng)所有的數(shù)據(jù)，整個(gè) ERP 系統(tǒng)的核心就是對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)的操作與維護(hù)。4.2.2 服務(wù)器后臺(tái)程序詳細(xì)設(shè)計(jì)

圖 4.2 服務(wù)器處理流程圖4.3 系統(tǒng)總體功能設(shè)計(jì)本文設(shè)計(jì)的工效考核系統(tǒng)主要分為四個(gè)模塊：企業(yè)基本信息、工效考核管理、工效考核數(shù)據(jù)管理和統(tǒng)計(jì)查詢管理。四個(gè)功能部分中的不同的用戶，由于自身的業(yè)務(wù)管理內(nèi)容不同，擁有的操作權(quán)限也各不相同。系統(tǒng)的總體功能框架如圖 3-3 所示。工效考核系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)查詢管工效考核數(shù)據(jù)工效考核管企業(yè)基本信息

【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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碩士論文
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本文編號(hào)：2987280