護(hù)理缺失量表的漢化及其在醫(yī)院護(hù)患人群中的應(yīng)用
發(fā)布時(shí)間:2021-10-05 08:20
目的:1、介紹護(hù)理缺失的概念及相關(guān)理論和研究,加強(qiáng)我國護(hù)士對護(hù)理缺失的認(rèn)識。2、引進(jìn)國外護(hù)理缺失量表,翻譯成中文并結(jié)合我國本土文化進(jìn)行文化調(diào)試及信效度的性能評價(jià),探討中文版護(hù)理缺失量表(護(hù)士版和患者版)在我國護(hù)患人群中的適用性。3、應(yīng)用中文版護(hù)理缺失問卷調(diào)查和比較醫(yī)院內(nèi)護(hù)士和患者兩種人群對護(hù)理缺失的看法,掌握護(hù)理缺失的現(xiàn)狀及發(fā)生原因,分析護(hù)理人員發(fā)生護(hù)理缺失的影響因素,為針對性采取相應(yīng)的預(yù)防措施有效減少醫(yī)院內(nèi)護(hù)理缺失的發(fā)生提供依據(jù)。方法:1、以“護(hù)理缺失”為中文主題詞、以“missed nursing care”為英文主題詞在中國知網(wǎng)、萬方數(shù)據(jù)庫、PubMed上進(jìn)行文獻(xiàn)查詢,獲取護(hù)理缺失的相關(guān)資料。2、聯(lián)系原始量表開發(fā)作者取得授權(quán)使用,對該量表進(jìn)行直譯、回譯、專家咨詢、預(yù)試驗(yàn),形成中文版護(hù)理缺失量表。3、分層便利抽取安徽省兩家三級醫(yī)院臨床科室595名護(hù)理人員和一家三級醫(yī)院250名住院患者實(shí)施預(yù)調(diào)查,通過項(xiàng)目分析、探索性因子分析、內(nèi)部一致性信度和重測信度檢驗(yàn)中文版護(hù)理缺失量表的信效度,形成正式的護(hù)理缺失調(diào)查問卷(護(hù)士版和患者版)。4、應(yīng)用正式的中文護(hù)士版護(hù)理缺失調(diào)查問卷調(diào)查安徽省兩家三級...
【文章來源】:蚌埠醫(yī)學(xué)院安徽省
【文章頁數(shù)】:92 頁
【學(xué)位級別】:碩士
【部分圖文】:
患者報(bào)告的護(hù)理缺失的發(fā)生率(N=448)
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]患者安全法律規(guī)制的國際經(jīng)驗(yàn)與中國路徑[J]. 吳紀(jì)樹. 衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)研究. 2018(10)
[2]追情中國護(hù)理史[J]. 司菲,錢志剛,胡曼曼. 醫(yī)學(xué)與哲學(xué)(A). 2018(09)
[3]醫(yī)院人力資源管理中柔性管理的應(yīng)用分析[J]. 余少女. 人力資源管理. 2018(02)
[4]國內(nèi)外護(hù)理缺失現(xiàn)狀和影響因素分析及對策的研究[J]. 董雪,閆力,葉樹剛,張艷. 臨床護(hù)理雜志. 2017(05)
[5]患者版?zhèn)性化護(hù)理量表的漢化及信效度評價(jià)[J]. 易開桂,丁四清,鐘竹青,謝建飛,秦春香,鄭鳳. 中華護(hù)理雜志. 2017(03)
[6]腫瘤?谱o(hù)理工作缺失情況調(diào)查[J]. 翁慧雯,張國龍,李映紅. 廣東醫(yī)學(xué). 2017(01)
[7]應(yīng)用Rodgers演化概念分析方法界定護(hù)理缺失[J]. 李錚,崔香淑. 中華護(hù)理教育. 2016(10)
[8]護(hù)理人員職業(yè)緊張和職業(yè)倦怠與護(hù)理差錯的關(guān)系研究[J]. 齊菲,袁婧,黃瑩,單益霞,金玉蘭. 中國健康教育. 2016(04)
[9]借鑒國際經(jīng)驗(yàn) 應(yīng)對護(hù)士短缺——訪美國賓夕法尼亞大學(xué)護(hù)理學(xué)院院長Atonia M.Villarruel博士[J]. 張立新. 中國護(hù)理管理. 2015(11)
[10]中山市三級甲等醫(yī)院護(hù)理缺失現(xiàn)狀及影響因素分析[J]. 陳惠冰,劉迎春,李智. 護(hù)理學(xué)報(bào). 2015(09)
碩士論文
[1]腫瘤科護(hù)理缺失信息反饋量表的研制及初步應(yīng)用[D]. 高文慧.山西醫(yī)科大學(xué) 2018
[2]云南省某三甲醫(yī)院護(hù)理不良事件分析與對策研究[D]. 周維維.昆明醫(yī)科大學(xué) 2017
本文編號:3419351
【文章來源】:蚌埠醫(yī)學(xué)院安徽省
【文章頁數(shù)】:92 頁
【學(xué)位級別】:碩士
【部分圖文】:
患者報(bào)告的護(hù)理缺失的發(fā)生率(N=448)
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]患者安全法律規(guī)制的國際經(jīng)驗(yàn)與中國路徑[J]. 吳紀(jì)樹. 衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)研究. 2018(10)
[2]追情中國護(hù)理史[J]. 司菲,錢志剛,胡曼曼. 醫(yī)學(xué)與哲學(xué)(A). 2018(09)
[3]醫(yī)院人力資源管理中柔性管理的應(yīng)用分析[J]. 余少女. 人力資源管理. 2018(02)
[4]國內(nèi)外護(hù)理缺失現(xiàn)狀和影響因素分析及對策的研究[J]. 董雪,閆力,葉樹剛,張艷. 臨床護(hù)理雜志. 2017(05)
[5]患者版?zhèn)性化護(hù)理量表的漢化及信效度評價(jià)[J]. 易開桂,丁四清,鐘竹青,謝建飛,秦春香,鄭鳳. 中華護(hù)理雜志. 2017(03)
[6]腫瘤?谱o(hù)理工作缺失情況調(diào)查[J]. 翁慧雯,張國龍,李映紅. 廣東醫(yī)學(xué). 2017(01)
[7]應(yīng)用Rodgers演化概念分析方法界定護(hù)理缺失[J]. 李錚,崔香淑. 中華護(hù)理教育. 2016(10)
[8]護(hù)理人員職業(yè)緊張和職業(yè)倦怠與護(hù)理差錯的關(guān)系研究[J]. 齊菲,袁婧,黃瑩,單益霞,金玉蘭. 中國健康教育. 2016(04)
[9]借鑒國際經(jīng)驗(yàn) 應(yīng)對護(hù)士短缺——訪美國賓夕法尼亞大學(xué)護(hù)理學(xué)院院長Atonia M.Villarruel博士[J]. 張立新. 中國護(hù)理管理. 2015(11)
[10]中山市三級甲等醫(yī)院護(hù)理缺失現(xiàn)狀及影響因素分析[J]. 陳惠冰,劉迎春,李智. 護(hù)理學(xué)報(bào). 2015(09)
碩士論文
[1]腫瘤科護(hù)理缺失信息反饋量表的研制及初步應(yīng)用[D]. 高文慧.山西醫(yī)科大學(xué) 2018
[2]云南省某三甲醫(yī)院護(hù)理不良事件分析與對策研究[D]. 周維維.昆明醫(yī)科大學(xué) 2017
本文編號:3419351
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