建筑企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)共享研究
發(fā)布時(shí)間:2020-12-27 04:13
本文從闡述建筑企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)共享的必要性入手,分析財(cái)務(wù)共享建設(shè)中存在的不足之處,并深入探討建筑企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)共享建設(shè)的相關(guān)策略。
【文章來(lái)源】:財(cái)會(huì)學(xué)習(xí). 2020年30期
【文章頁(yè)數(shù)】:2 頁(yè)
【文章目錄】:
引言
一、建筑企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)共享的必要性
(一)強(qiáng)化財(cái)務(wù)職能
(二)降低成本的同時(shí)實(shí)現(xiàn)效率的提高
(三)增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理能力
二、加強(qiáng)財(cái)務(wù)共享建設(shè)中存在的不足之處
(一)不具備長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,財(cái)務(wù)共享目標(biāo)不清晰
(二)財(cái)務(wù)系統(tǒng)不完善,財(cái)務(wù)信息過(guò)度失真
(三)缺乏高素養(yǎng)人才,財(cái)務(wù)共享管理效果不佳
三、建筑企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)共享建設(shè)的相關(guān)策略
(一)強(qiáng)化戰(zhàn)略目標(biāo)
(二)嚴(yán)控業(yè)務(wù)流程
(三)優(yōu)化信息系統(tǒng)
(四)創(chuàng)建高素養(yǎng)人才隊(duì)伍
結(jié)語(yǔ)
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]財(cái)務(wù)共享服務(wù)對(duì)建筑企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響[J]. 李明梅. 財(cái)經(jīng)界. 2019(12)
[2]大數(shù)據(jù)下的財(cái)務(wù)共享建設(shè)[J]. 陽(yáng)金花. 經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊. 2019(24)
[3]大數(shù)據(jù)下的財(cái)務(wù)共享建設(shè)[J]. 任飛. 中國(guó)管理信息化. 2019(13)
[4]建筑企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)共享研究[J]. 孫蓉. 財(cái)會(huì)學(xué)習(xí). 2019(11)
本文編號(hào):2941080
【文章來(lái)源】:財(cái)會(huì)學(xué)習(xí). 2020年30期
【文章頁(yè)數(shù)】:2 頁(yè)
【文章目錄】:
引言
一、建筑企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)共享的必要性
(一)強(qiáng)化財(cái)務(wù)職能
(二)降低成本的同時(shí)實(shí)現(xiàn)效率的提高
(三)增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理能力
二、加強(qiáng)財(cái)務(wù)共享建設(shè)中存在的不足之處
(一)不具備長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,財(cái)務(wù)共享目標(biāo)不清晰
(二)財(cái)務(wù)系統(tǒng)不完善,財(cái)務(wù)信息過(guò)度失真
(三)缺乏高素養(yǎng)人才,財(cái)務(wù)共享管理效果不佳
三、建筑企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)共享建設(shè)的相關(guān)策略
(一)強(qiáng)化戰(zhàn)略目標(biāo)
(二)嚴(yán)控業(yè)務(wù)流程
(三)優(yōu)化信息系統(tǒng)
(四)創(chuàng)建高素養(yǎng)人才隊(duì)伍
結(jié)語(yǔ)
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]財(cái)務(wù)共享服務(wù)對(duì)建筑企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響[J]. 李明梅. 財(cái)經(jīng)界. 2019(12)
[2]大數(shù)據(jù)下的財(cái)務(wù)共享建設(shè)[J]. 陽(yáng)金花. 經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊. 2019(24)
[3]大數(shù)據(jù)下的財(cái)務(wù)共享建設(shè)[J]. 任飛. 中國(guó)管理信息化. 2019(13)
[4]建筑企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)共享研究[J]. 孫蓉. 財(cái)會(huì)學(xué)習(xí). 2019(11)
本文編號(hào):2941080
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