基于問卷調(diào)查的《水污染控制工程》課程內(nèi)容優(yōu)化與實(shí)踐
發(fā)布時(shí)間:2020-10-22 19:28
《水污染控制工程》是環(huán)境科學(xué)與工程專業(yè)必修課程之一,具有實(shí)踐性和應(yīng)用性強(qiáng)的特點(diǎn)。本文以專業(yè)人才培養(yǎng)方案為基礎(chǔ),面向新工科建設(shè),服務(wù)地方為宗旨,以企業(yè)崗位需求為導(dǎo)向,圍繞課程內(nèi)容設(shè)置、能力素質(zhì)需求等方面進(jìn)行調(diào)查統(tǒng)計(jì),并以分析結(jié)果為重要依據(jù)開展課程內(nèi)容優(yōu)化及教學(xué)改革實(shí)踐。
【部分圖文】:
環(huán)境科學(xué)與工程專業(yè)教育首先是工程教育,在新的就業(yè)形勢(shì)下,學(xué)生不僅要掌握專業(yè)知識(shí),還需要工程知識(shí)、社會(huì)知識(shí),鑒于此開展了企業(yè)對(duì)畢業(yè)生學(xué)科知識(shí)能力需求的調(diào)查,涵蓋外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等7項(xiàng)內(nèi)容,結(jié)果如圖1所示。由于環(huán)境科學(xué)與工程專業(yè)具有工程實(shí)踐性,教學(xué)的專業(yè)背景,專業(yè)知識(shí)無(wú)疑是企業(yè)的第一需求。其次隨著信息時(shí)代的飛速發(fā)展及辦公自動(dòng)化的普及,計(jì)算機(jī)的使用成為大學(xué)畢業(yè)生必備的技能。而作為企業(yè)的一員,企業(yè)更希望員工具備管理學(xué)、心理學(xué)能相關(guān)的知識(shí)和能力。2.2.2 能力與素質(zhì)
環(huán)保問題日益突出,環(huán)保行業(yè)對(duì)人才的需求越來越迫切,而地方高校以服務(wù)地方為主,肩負(fù)為地方企業(yè)輸送人才的重任,其人才的培養(yǎng)對(duì)地方環(huán)保產(chǎn)業(yè)升級(jí)有直接的影響[6]。通過專業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)座談和企業(yè)調(diào)研發(fā)現(xiàn),企業(yè)對(duì)學(xué)生的實(shí)踐能力、適應(yīng)能力及職業(yè)道德提出更高的要求。為了進(jìn)一步滿足化工行業(yè)、環(huán)保行業(yè)對(duì)環(huán)境專業(yè)人才的需求,針對(duì)畢業(yè)生應(yīng)具有的能力和素質(zhì)展開調(diào)查,涵蓋語(yǔ)言文字表達(dá)、敬業(yè)精神等9項(xiàng)內(nèi)容,結(jié)果如圖2所示。調(diào)查結(jié)果顯示,企業(yè)對(duì)畢業(yè)生能力和素質(zhì)的需求依次敬業(yè)精神、責(zé)任感、心里承受能力。綜合分析,目前環(huán)境監(jiān)測(cè)、環(huán)境影響評(píng)價(jià)、工程設(shè)計(jì)等領(lǐng)域提供環(huán)境專業(yè)大部分就業(yè)崗位,而這些崗位需要企業(yè)投入大量成本對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行崗前培訓(xùn),當(dāng)畢業(yè)生可以獨(dú)立完成一項(xiàng)工作的時(shí)候,企業(yè)可能又面臨著員工的跳槽。因此企業(yè)需要畢業(yè)生對(duì)企業(yè)有著極高的忠誠(chéng)度和責(zé)任感。同時(shí)中小型企業(yè)讓每一個(gè)員工最大限度的發(fā)揮作用,工作壓力大,需要員工有極強(qiáng)的心理承受能力。
本文編號(hào):2852006
【部分圖文】:
環(huán)境科學(xué)與工程專業(yè)教育首先是工程教育,在新的就業(yè)形勢(shì)下,學(xué)生不僅要掌握專業(yè)知識(shí),還需要工程知識(shí)、社會(huì)知識(shí),鑒于此開展了企業(yè)對(duì)畢業(yè)生學(xué)科知識(shí)能力需求的調(diào)查,涵蓋外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等7項(xiàng)內(nèi)容,結(jié)果如圖1所示。由于環(huán)境科學(xué)與工程專業(yè)具有工程實(shí)踐性,教學(xué)的專業(yè)背景,專業(yè)知識(shí)無(wú)疑是企業(yè)的第一需求。其次隨著信息時(shí)代的飛速發(fā)展及辦公自動(dòng)化的普及,計(jì)算機(jī)的使用成為大學(xué)畢業(yè)生必備的技能。而作為企業(yè)的一員,企業(yè)更希望員工具備管理學(xué)、心理學(xué)能相關(guān)的知識(shí)和能力。2.2.2 能力與素質(zhì)
環(huán)保問題日益突出,環(huán)保行業(yè)對(duì)人才的需求越來越迫切,而地方高校以服務(wù)地方為主,肩負(fù)為地方企業(yè)輸送人才的重任,其人才的培養(yǎng)對(duì)地方環(huán)保產(chǎn)業(yè)升級(jí)有直接的影響[6]。通過專業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)座談和企業(yè)調(diào)研發(fā)現(xiàn),企業(yè)對(duì)學(xué)生的實(shí)踐能力、適應(yīng)能力及職業(yè)道德提出更高的要求。為了進(jìn)一步滿足化工行業(yè)、環(huán)保行業(yè)對(duì)環(huán)境專業(yè)人才的需求,針對(duì)畢業(yè)生應(yīng)具有的能力和素質(zhì)展開調(diào)查,涵蓋語(yǔ)言文字表達(dá)、敬業(yè)精神等9項(xiàng)內(nèi)容,結(jié)果如圖2所示。調(diào)查結(jié)果顯示,企業(yè)對(duì)畢業(yè)生能力和素質(zhì)的需求依次敬業(yè)精神、責(zé)任感、心里承受能力。綜合分析,目前環(huán)境監(jiān)測(cè)、環(huán)境影響評(píng)價(jià)、工程設(shè)計(jì)等領(lǐng)域提供環(huán)境專業(yè)大部分就業(yè)崗位,而這些崗位需要企業(yè)投入大量成本對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行崗前培訓(xùn),當(dāng)畢業(yè)生可以獨(dú)立完成一項(xiàng)工作的時(shí)候,企業(yè)可能又面臨著員工的跳槽。因此企業(yè)需要畢業(yè)生對(duì)企業(yè)有著極高的忠誠(chéng)度和責(zé)任感。同時(shí)中小型企業(yè)讓每一個(gè)員工最大限度的發(fā)揮作用,工作壓力大,需要員工有極強(qiáng)的心理承受能力。
本文編號(hào):2852006
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