2014年,我國(guó)經(jīng)濟(jì)總量比上一年增長(zhǎng)了7.4%,這是我國(guó)經(jīng)濟(jì)增速連續(xù)三年在9%以下,中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)的主要特點(diǎn)有:經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度從高速轉(zhuǎn)入中高速;經(jīng)濟(jì)發(fā)展動(dòng)力由資源驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動(dòng);經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的不斷優(yōu)化升級(jí)。而經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)的核心內(nèi)容就是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和升級(jí)。隨著國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的變化,我國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的壓力增大:以美國(guó)為代表的發(fā)達(dá)國(guó)家提出了“再工業(yè)化”戰(zhàn)略;東南亞一些國(guó)家以更低的要素價(jià)格來(lái)?yè)寠Z低加工制造業(yè)市場(chǎng),這使得我國(guó)勞動(dòng)密集型與資本密集型產(chǎn)業(yè)發(fā)展遇到外需不足的約束。再加上我國(guó)人口紅利消失,勞動(dòng)力成本上升,傳統(tǒng)的低成本競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)逐步減弱。所以,我國(guó)必須實(shí)現(xiàn)由比較優(yōu)勢(shì)向競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)變,通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新和人力資本投資推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。但是迄今為止,人力資本投資對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的影響仍是學(xué)術(shù)研究的薄弱環(huán)節(jié),對(duì)此進(jìn)行專題研究的文獻(xiàn)資料較少;多數(shù)研究只是側(cè)重于某個(gè)方面來(lái)論述人力資本投資對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的影響,全面、深入地研究人力資本投資對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的影響機(jī)理的研究成果筆者還未能檢索到;關(guān)于我國(guó)人力資本投資對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)影響的經(jīng)驗(yàn)實(shí)證研究還多局限于一、二、三次產(chǎn)業(yè)的演進(jìn)方面,很少有學(xué)者研究人力資本投資對(duì)勞動(dòng)密集型向資本密集型,進(jìn)而向技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè)升級(jí)的影響。本文以“中國(guó)人力資本投資對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的影響”為博士論文選題,較為全面系統(tǒng)地研究了人力資本投資對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的影響機(jī)理;對(duì)我國(guó)人力資本投資和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的情況進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)描述,并對(duì)我國(guó)人力資本投資對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的影響進(jìn)行了計(jì)量檢驗(yàn);較為深入地分析了我國(guó)人力資本投資存在的主要問(wèn)題及其制度成因;針對(duì)這些問(wèn)題及其成因,在對(duì)典型國(guó)家相關(guān)經(jīng)驗(yàn)借鑒的基礎(chǔ)上,提出我國(guó)促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的人力資本投資方面的對(duì)策建議。論文主要包括以下四部分內(nèi)容:第一、理論基礎(chǔ)部分。首先,系統(tǒng)梳理并客觀評(píng)價(jià)了國(guó)內(nèi)外學(xué)者關(guān)于人力資本與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)關(guān)系的研究成果。其次,從人力資本投資對(duì)要素投入結(jié)構(gòu)、技術(shù)進(jìn)步、消費(fèi)需求結(jié)構(gòu)、資源稟賦的影響四個(gè)方面系統(tǒng)全面地分析了人力資本投資對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的影響機(jī)理。其影響過(guò)程為人力資本投資改變要素投入結(jié)構(gòu)影響產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí);人力資本投資推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新,促進(jìn)技術(shù)傳播與使用,其推動(dòng)作用貫穿于技術(shù)進(jìn)步的全過(guò)程,而技術(shù)進(jìn)步會(huì)引起產(chǎn)業(yè)間相對(duì)成本的變化、引發(fā)新的需求、促使主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)更迭、帶來(lái)產(chǎn)業(yè)的分化與融合,從而促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí);人力資本投資提高了個(gè)人收入水平,從而提高消費(fèi)層次促使消費(fèi)需求結(jié)構(gòu)升級(jí),進(jìn)而促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí);人力資本投資推動(dòng)資源稟賦的外生增長(zhǎng)及內(nèi)生增長(zhǎng),放松資源稟賦約束,并引起資源稟賦變化,進(jìn)而影響產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)。這一部分內(nèi)容較為全面系統(tǒng)地分析了人力資本投資對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的影響機(jī)理,充實(shí)了理論研究?jī)?nèi)容,拓展了研究空間,也為后續(xù)研究奠定了理論基礎(chǔ)。第二、經(jīng)驗(yàn)實(shí)證部分。首先,按要素密集使用程度對(duì)我國(guó)產(chǎn)業(yè)做出劃分,并主要從中國(guó)三大要素使用結(jié)構(gòu)角度概述了我國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的歷史演進(jìn),通過(guò)對(duì)目前我國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)演進(jìn)程度以標(biāo)準(zhǔn)結(jié)構(gòu)法及相對(duì)比較法的判別,得出中國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)還存在升級(jí)速度緩慢、基礎(chǔ)不牢、動(dòng)力不足等問(wèn)題的結(jié)論。接著論述了人力資本投資及其存量的度量方法,并運(yùn)用和改進(jìn)已有方法度量了中國(guó)人力資本存量。然后對(duì)我國(guó)人力資本投資對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的影響進(jìn)行了var和ols計(jì)量檢驗(yàn),先選取人力資本存量、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)、人均gdp、城市化率等經(jīng)濟(jì)變量,建立var模型,運(yùn)用脈沖響應(yīng)函數(shù)刻畫出人力資本投資隨時(shí)間變化影響產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的過(guò)程,再選取人力資本投資、物質(zhì)資本投資、人均gdp、城市化率、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)等經(jīng)濟(jì)變量,運(yùn)用ols法對(duì)各變量進(jìn)行多元回歸分析,其最終結(jié)論為:長(zhǎng)期內(nèi),中國(guó)人力資本投資對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)有持續(xù)正向影響,但影響效應(yīng)不大,人力資本投資的作用未完全發(fā)揮出來(lái)。其次,較為深入地分析了我國(guó)人力資本投資存在投資力度不夠、結(jié)構(gòu)不合理、效率不高三方面問(wèn)題,而這些問(wèn)題對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)產(chǎn)生了負(fù)面影響,導(dǎo)致我國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的速度緩慢、基礎(chǔ)不牢、動(dòng)力不足。接著剖析了我國(guó)人力資本投資主要問(wèn)題的制度成因,并得出我國(guó)人力資本投資的激勵(lì)、約束、風(fēng)險(xiǎn)分散機(jī)制,以及政績(jī)考評(píng)、教育、科研體制等制度方面的不足是人力資本投資問(wèn)題存在的主要原因的結(jié)論。這一部分內(nèi)容有別于其他學(xué)者的研究,形成了新的研究視角,也為下一步提出對(duì)策建議奠定基礎(chǔ)。第三、國(guó)際比較部分�；诟鲊�(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展及產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的特征,選取借鑒美國(guó)、日本、德國(guó)三個(gè)典型國(guó)家以人力資本投資推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的經(jīng)驗(yàn),從三大要素使用結(jié)構(gòu)的角度分別對(duì)這三個(gè)國(guó)家產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的歷史階段做出劃分,并在此基礎(chǔ)上總結(jié)出這三個(gè)國(guó)家人力資本投資的特征和經(jīng)驗(yàn),其中,美國(guó)人力資本投資的激勵(lì)、約束機(jī)制;德國(guó)分工明晰的科研體制、強(qiáng)制性與誘導(dǎo)性政策激勵(lì)約束下的雙元教育體制;日本的企業(yè)內(nèi)部勞動(dòng)市場(chǎng)就業(yè)制度、獨(dú)特的官產(chǎn)學(xué)一體化科研體制值得我國(guó)學(xué)習(xí)和借鑒。第四、政策建議部分。主要針對(duì)人力資本投資存在問(wèn)題的制度成因,借鑒典型國(guó)家的成功經(jīng)驗(yàn),提出了我國(guó)加強(qiáng)人力資本投資促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)應(yīng)采取的對(duì)策措施。主要包括:完善政府政績(jī)考核體系,完善企業(yè)內(nèi)部勞動(dòng)力市場(chǎng)制度,完善按要素貢獻(xiàn)分配的收入分配制度以激勵(lì)人力資本投資;建立健全教育投資、科研投資、在職培訓(xùn)投資、遷移投資的法律約束機(jī)制以約束人力資本投資行為;形成主體多元化的投資及風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)模式,加強(qiáng)人力資本市場(chǎng)的信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),提高投資主體風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力以分散人力資本投資風(fēng)險(xiǎn);構(gòu)建多元制職業(yè)教育投資模式,大力發(fā)展職業(yè)教育以優(yōu)化人力資本投資結(jié)構(gòu);改革教育及科研體制提高人力資本投資的效率。
【學(xué)位單位】：遼寧大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：博士
【學(xué)位年份】：2015
【中圖分類】：F121.3;F249.23
【部分圖文】：

年開始我國(guó)的技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè)比重有所下降，一方面可能與世界性金融危機(jī)的沖擊有關(guān)，另一方面,隨著信息一體化程度的加深，技術(shù)含量高的產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力較強(qiáng)，而我國(guó)高技術(shù)水平人才缺失，自主創(chuàng)新能力不強(qiáng)使得技術(shù)密集型產(chǎn)品的技術(shù)含量相對(duì)不高，技術(shù)密集型制造業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)愈發(fā)不明顯，同時(shí)生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)發(fā)展也相對(duì)滯后，所以我國(guó)的技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè)近年來(lái)有所下降。4.1.2.1 中國(guó)按三次產(chǎn)業(yè)劃分所形成的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的歷史演進(jìn)從 1978 年到 2013 年中國(guó)三次產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值比重變化圖示如下：

（2）數(shù)據(jù)處理由于各指標(biāo)的量綱不同，這會(huì)影響到數(shù)據(jù)分析的結(jié)果，所以首先對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化處理，通過(guò)極差方法使所有的指標(biāo)值都映射到[0,1]值域內(nèi)，計(jì)算公式為 = (x min)/(max min)，其中 代表得到的新數(shù)值， 代表原始指標(biāo)數(shù)值，代表原始指標(biāo)數(shù)值中的最大值， 代表原始指標(biāo)數(shù)值中的最小值。4.3.3 VAR 計(jì)量分析4.3.3.1 滯后階數(shù)的判定模型滯后階數(shù)的選擇正確與否直接影響模型的估計(jì)結(jié)果，對(duì)于小樣本數(shù)據(jù)更是這樣，所以首先對(duì)模型的滯后階數(shù)進(jìn)行判定（圖 4-4），依據(jù) AIC 準(zhǔn)則，經(jīng)反復(fù)測(cè)算，將滯后階數(shù)定為 3 階。

圖 4-5 F 特征值顯示圖3 格蘭杰因果關(guān)系檢驗(yàn)的意義上講，一些經(jīng)濟(jì)變量數(shù)據(jù)在做回歸分析時(shí)會(huì)顯現(xiàn)顯著的相關(guān)性的經(jīng)濟(jì)學(xué)意義并不存在，所以需對(duì)已選擇數(shù)據(jù)進(jìn)行格蘭蘭杰因果關(guān)系不是現(xiàn)實(shí)中的因果關(guān)系而是統(tǒng)計(jì)學(xué)意義上的因果量進(jìn)行格蘭杰因果關(guān)系檢驗(yàn)結(jié)果如下：
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本文編號(hào)：2881953