全面深化改革背景下加強國有企業(yè)黨的建設研究
發(fā)布時間:2021-08-09 19:59
作為我國國民經(jīng)濟的重要支柱,國有企業(yè)既是執(zhí)政黨貫徹其基本理論、實現(xiàn)其政治意圖、落實其方針政策的重要載體,也是維護社會穩(wěn)定、保障和改善民生、增強國家核心競爭力的重要陣地。黨的十八大以來,特別是十八屆三中、四中、五中全會以來,中央對國有企業(yè)改革提出了新要求,也明確了國有企業(yè)黨的建設的方向。本文選取全面深化改革的大背景下國有企業(yè)黨的建設為研究對象,討論了黨建工作對國有企業(yè)的重要性和緊迫性,并在研究我國國有企業(yè)黨建的歷史、現(xiàn)狀的基礎上,找到其內(nèi)在的歷史邏輯與理論邏輯,概括分析了目前國有企業(yè)黨的建設與企業(yè)治理結(jié)構(gòu)、領導班子與人才隊伍建設、全面從嚴治黨等方面的相關性,并輔以詳盡的案例,對新形勢下國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設提出了有益的思路與做法。論文由緒論、正文五章和結(jié)束語組成,按內(nèi)容可分為五大部分。第一部分為緒論內(nèi)容,主要闡述選題緣起及研究意義、相關概念的界定、文獻綜述與研究現(xiàn)狀等,并對研究思路、研究方法、研究重點、難點、創(chuàng)新點及基本框架等進行了介紹。第二部分為第一章內(nèi)容,主要對全面深化改革背景下加強國有企業(yè)黨建的重要性與緊迫性進行了分析。本章系統(tǒng)總結(jié)了十八大以來中央對黨建工作的新要求,特別是對國...
【文章來源】:武漢大學湖北省 211工程院校 985工程院校 教育部直屬院校
【文章頁數(shù)】:169 頁
【學位級別】:博士
【部分圖文】:
圖3.?1國有企業(yè)黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中作用的發(fā)揮??71??
調(diào)査問卷結(jié)果分析??作對國有企業(yè)改革發(fā)展的重要性??,認為黨建工作對國有企業(yè)改革發(fā)展非常重要和比較重要般的占6%,見圖6.1�?梢钥闯觯徽{(diào)研對象對國有企較一致的,黨建工作在企業(yè)中的地位和作用不容忽視。??
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【參考文獻】:
期刊論文
[1]混合所有制改革進程中的法律挑戰(zhàn)[J]. 閆然,田志友. 上海國資. 2014(11)
[2]國有企業(yè)發(fā)展混合所有制經(jīng)濟綜述[J]. 范爍杰,何峰. 學理論. 2014(23)
[3]中國國有企業(yè)混合所有制改革研究[J]. 黃速建. 經(jīng)濟管理. 2014(07)
[4]發(fā)展混合所有制經(jīng)濟與國有企業(yè)改革[J]. 栗芊. 經(jīng)營管理者. 2014(18)
[5]法國國有企業(yè)管理體制改革的歷程及成效[J]. 姜影. 法學. 2014(06)
[6]新加坡國有控股公司的制度設計及面臨的挑戰(zhàn)[J]. 胡改蓉. 法學. 2014(06)
[7]國有資產(chǎn)經(jīng)營公司的風險管理[J]. 邱黎明. 企業(yè)改革與管理. 2014(07)
[8]混合所有制經(jīng)濟下的國有企業(yè)競爭力發(fā)展研究[J]. 尤利平. 現(xiàn)代經(jīng)濟探討. 2014(04)
[9]完善國有企業(yè)治理的問題與對策[J]. 秦永法. 企業(yè)管理. 2014(03)
[10]對國有企業(yè)黨組織參與企業(yè)重大決策的認識和思考[J]. 倪曉慧. 價值工程. 2014(05)
博士論文
[1]中國國有企業(yè)黨組織參與公司治理有效性研究[D]. 王元芳.南開大學 2013
[2]公司治理背景下中國國有企業(yè)管理者激勵問題研究[D]. 趙新潔.北京外國語大學 2013
[3]適應性調(diào)整:新制度主義視角下的中國體制轉(zhuǎn)型研究[D]. 李艷.南開大學 2013
[4]國有企業(yè)創(chuàng)新激勵的影響因素及制度設計研究[D]. 張璇.合肥工業(yè)大學 2013
[5]我國國有企業(yè)高管政治關聯(lián)研究[D]. 林高.西南財經(jīng)大學 2012
[6]中國國有控股商業(yè)銀行公司治理研究[D]. 王洪信.中共中央黨校 2012
[7]非公有制企業(yè)黨的組織建設研究[D]. 管恩琦.大連海事大學 2012
[8]國有企業(yè)推進社會現(xiàn)代化的中國特色研究[D]. 范國榮.華東理工大學 2012
[9]新時期國有企業(yè)經(jīng)營管理者隊伍建設理論與實踐研究[D]. 歐陽麗宇.東北師范大學 2011
[10]馬克思主義所有制理論與國企改革[D]. 武濤.中共中央黨校 2011
碩士論文
[1]國有企業(yè)思想政治工作研究[D]. 郝大偉.東北石油大學 2014
[2]國企黨建與公司治理結(jié)構(gòu)適應機制探析[D]. 于學珍.中共中央黨校 2014
[3]國有企業(yè)改革過程中的政府職能定位問題研究[D]. 郭徽.云南大學 2014
[4]基于公司治理視角的國有企業(yè)經(jīng)營者選拔機制研究[D]. 趙偉芳.首都經(jīng)濟貿(mào)易大學 2014
[5]非公有制企業(yè)黨建工作機制研究[D]. 胡萬聰.中共中央黨校 2013
[6]國有企業(yè)黨的建設科學化研究[D]. 付建東.東北石油大學 2013
[7]科學發(fā)展觀指導下的國有企業(yè)文化建設研究[D]. 張麗榮.太原科技大學 2013
[8]我國壟斷國有企業(yè)社會責任研究[D]. 石麗婷.陜西師范大學 2013
[9]“國有企業(yè)家”與國有企業(yè)經(jīng)營績效關系研究[D]. 張昊旭.吉林大學 2013
[10]當前國有企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新研究[D]. 馬志偉.西南政法大學 2013
本文編號:3332709
【文章來源】:武漢大學湖北省 211工程院校 985工程院校 教育部直屬院校
【文章頁數(shù)】:169 頁
【學位級別】:博士
【部分圖文】:
圖3.?1國有企業(yè)黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中作用的發(fā)揮??71??
調(diào)査問卷結(jié)果分析??作對國有企業(yè)改革發(fā)展的重要性??,認為黨建工作對國有企業(yè)改革發(fā)展非常重要和比較重要般的占6%,見圖6.1�?梢钥闯觯徽{(diào)研對象對國有企較一致的,黨建工作在企業(yè)中的地位和作用不容忽視。??
、一^?^、6%?2%??圖6.1黨建工作對國有企業(yè)發(fā)展的重要性??有企業(yè)基層黨組織的作用??顯示,認為企業(yè)基層黨組織應發(fā)揮政治核心作用的高達75%,認為用的為12%,認為只要企業(yè)效益上去了,黨建工作抓不抓都可以為沒必要參與重大問題決策的有5%,見圖6.?2�?梢钥闯�,被調(diào)研對黨組織的作用總體上是認同的,但也存在一定程度上的弱化、忽
【參考文獻】:
期刊論文
[1]混合所有制改革進程中的法律挑戰(zhàn)[J]. 閆然,田志友. 上海國資. 2014(11)
[2]國有企業(yè)發(fā)展混合所有制經(jīng)濟綜述[J]. 范爍杰,何峰. 學理論. 2014(23)
[3]中國國有企業(yè)混合所有制改革研究[J]. 黃速建. 經(jīng)濟管理. 2014(07)
[4]發(fā)展混合所有制經(jīng)濟與國有企業(yè)改革[J]. 栗芊. 經(jīng)營管理者. 2014(18)
[5]法國國有企業(yè)管理體制改革的歷程及成效[J]. 姜影. 法學. 2014(06)
[6]新加坡國有控股公司的制度設計及面臨的挑戰(zhàn)[J]. 胡改蓉. 法學. 2014(06)
[7]國有資產(chǎn)經(jīng)營公司的風險管理[J]. 邱黎明. 企業(yè)改革與管理. 2014(07)
[8]混合所有制經(jīng)濟下的國有企業(yè)競爭力發(fā)展研究[J]. 尤利平. 現(xiàn)代經(jīng)濟探討. 2014(04)
[9]完善國有企業(yè)治理的問題與對策[J]. 秦永法. 企業(yè)管理. 2014(03)
[10]對國有企業(yè)黨組織參與企業(yè)重大決策的認識和思考[J]. 倪曉慧. 價值工程. 2014(05)
博士論文
[1]中國國有企業(yè)黨組織參與公司治理有效性研究[D]. 王元芳.南開大學 2013
[2]公司治理背景下中國國有企業(yè)管理者激勵問題研究[D]. 趙新潔.北京外國語大學 2013
[3]適應性調(diào)整:新制度主義視角下的中國體制轉(zhuǎn)型研究[D]. 李艷.南開大學 2013
[4]國有企業(yè)創(chuàng)新激勵的影響因素及制度設計研究[D]. 張璇.合肥工業(yè)大學 2013
[5]我國國有企業(yè)高管政治關聯(lián)研究[D]. 林高.西南財經(jīng)大學 2012
[6]中國國有控股商業(yè)銀行公司治理研究[D]. 王洪信.中共中央黨校 2012
[7]非公有制企業(yè)黨的組織建設研究[D]. 管恩琦.大連海事大學 2012
[8]國有企業(yè)推進社會現(xiàn)代化的中國特色研究[D]. 范國榮.華東理工大學 2012
[9]新時期國有企業(yè)經(jīng)營管理者隊伍建設理論與實踐研究[D]. 歐陽麗宇.東北師范大學 2011
[10]馬克思主義所有制理論與國企改革[D]. 武濤.中共中央黨校 2011
碩士論文
[1]國有企業(yè)思想政治工作研究[D]. 郝大偉.東北石油大學 2014
[2]國企黨建與公司治理結(jié)構(gòu)適應機制探析[D]. 于學珍.中共中央黨校 2014
[3]國有企業(yè)改革過程中的政府職能定位問題研究[D]. 郭徽.云南大學 2014
[4]基于公司治理視角的國有企業(yè)經(jīng)營者選拔機制研究[D]. 趙偉芳.首都經(jīng)濟貿(mào)易大學 2014
[5]非公有制企業(yè)黨建工作機制研究[D]. 胡萬聰.中共中央黨校 2013
[6]國有企業(yè)黨的建設科學化研究[D]. 付建東.東北石油大學 2013
[7]科學發(fā)展觀指導下的國有企業(yè)文化建設研究[D]. 張麗榮.太原科技大學 2013
[8]我國壟斷國有企業(yè)社會責任研究[D]. 石麗婷.陜西師范大學 2013
[9]“國有企業(yè)家”與國有企業(yè)經(jīng)營績效關系研究[D]. 張昊旭.吉林大學 2013
[10]當前國有企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新研究[D]. 馬志偉.西南政法大學 2013
本文編號:3332709
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