本文關(guān)鍵詞：關(guān)于行政單位績效評價體制現(xiàn)狀及改善措施探討

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【摘要】：行政事業(yè)單位是我國行政權(quán)力行使主體,在政治經(jīng)濟體制改革不斷深入的背景下,我國行政事業(yè)單位管理水平得到了顯著提升。但是,就行政事業(yè)單位管理現(xiàn)狀來看,單位管理效率還是不高,為進一步提升行政事業(yè)單位管理效率,行政事業(yè)單位有必要提升績效評價體制建設(shè)質(zhì)量�；谶@一思路,文章分析了當(dāng)前行政事業(yè)單位績效評價體制存在的問題,探討了問題出現(xiàn)的原因,針對這些問題,提出了改良建議。
【作者單位】： 即墨市商務(wù)局;
【關(guān)鍵詞】： 行政事業(yè)單位 績效評價 問題及建議
【分類號】：F810.6
【正文快照】： 當(dāng)前,我國行政事業(yè)單位績效評價機制正處于建設(shè)過程中,不少行政事業(yè)單位依舊沿用傳統(tǒng)的績效考評模式,存在考核不全面、考核借鑒效果不佳等問題,這就 制約了行政事業(yè)單位的發(fā)展,績效評價工作開展受限。因此,探討行政事業(yè)單位績效評價機制有著重大的現(xiàn)實意義。一、當(dāng)前行政事業(yè)

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本文編號：1113039