社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)、外部知識(shí)吸收與企業(yè)創(chuàng)新績(jī)效
本文關(guān)鍵詞:社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)、外部知識(shí)吸收與企業(yè)創(chuàng)新績(jī)效
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【摘要】:目前,我國制造型企業(yè)一方面喪失生產(chǎn)制造優(yōu)勢(shì),另一方面在技術(shù)、服務(wù)等方面又處于比較落后的位置相對(duì)發(fā)達(dá)國家而言,在國際分工中被動(dòng)地陷入“進(jìn)退維谷”的兩難境地。因此,提升制造型企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新能力從而提升制造型企業(yè)在全球價(jià)值鏈中所處的低端位置顯得尤為必要,而社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)可以為企業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新提供資源,那么社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)對(duì)創(chuàng)新績(jī)效的提升是一種什么作用機(jī)制呢?本研究對(duì)國內(nèi)外有關(guān)社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)、外部知識(shí)吸收、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的理論進(jìn)行梳理,將社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)劃分為個(gè)人關(guān)系網(wǎng)絡(luò)、組織關(guān)系網(wǎng)絡(luò)兩個(gè)維度;將外部知識(shí)吸收劃分為識(shí)別評(píng)價(jià)、消化轉(zhuǎn)化、整合應(yīng)用三個(gè)動(dòng)態(tài)的過程,將創(chuàng)新績(jī)效劃分為技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新兩個(gè)維度,收集了來自全國制造型企業(yè)288家樣本的數(shù)據(jù)進(jìn)行研究,研究結(jié)果顯示,個(gè)人關(guān)系網(wǎng)絡(luò)可以向組織關(guān)系網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)化;社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)與外部知識(shí)吸收能力正相關(guān);外部知識(shí)吸收能力與技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新正相關(guān);外部知識(shí)吸收在個(gè)人關(guān)系網(wǎng)絡(luò)與制造型企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新之間都起到部分中介作用,外部知識(shí)吸收在組織關(guān)系網(wǎng)絡(luò)與制造型企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新之間都起到完全中介作用;本研究結(jié)論對(duì)我國制造型企業(yè)借助外部社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)提升創(chuàng)新績(jī)效有理論意義以及實(shí)踐指導(dǎo)作用。
【關(guān)鍵詞】:制造業(yè) 社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò) 外部知識(shí)吸收 技術(shù)創(chuàng)新 管理創(chuàng)新
【學(xué)位授予單位】:廣東外語外貿(mào)大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2016
【分類號(hào)】:F273.1;F425;C912.3
【目錄】:
- 摘要4-5
- ABSTRACT5-8
- 第一章 緒論8-12
- 1.1 研究背景8-9
- 1.1.1 社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)是企業(yè)進(jìn)行持續(xù)創(chuàng)新的重要資源8
- 1.1.2 吸收能力是實(shí)現(xiàn)企業(yè)創(chuàng)新能力提高的重要途徑8-9
- 1.1.3 中國制造業(yè)創(chuàng)新現(xiàn)狀9
- 1.2 研究目的與意義9-10
- 1.3 研究方法10-11
- 1.4 研究技術(shù)路線11-12
- 第二章 文獻(xiàn)綜述12-21
- 2.1 企業(yè)外部社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)研究評(píng)述12-14
- 2.1.1 企業(yè)外部社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)概念界定與分類12-13
- 2.1.2 社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)理論發(fā)展13-14
- 2.2 吸收能力理論研究評(píng)述14-17
- 2.2.1 吸收能力理論回顧14-15
- 2.2.2 企業(yè)知識(shí)吸收能力概念及構(gòu)成15-17
- 2.3 技術(shù)創(chuàng)新與管理創(chuàng)新研究評(píng)述17-19
- 2.3.1 技術(shù)創(chuàng)新與管理創(chuàng)新基本內(nèi)涵18-19
- 2.3.2 創(chuàng)新的影響因素19
- 2.4 社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)、外部知識(shí)吸收與企業(yè)創(chuàng)新績(jī)效關(guān)系的研究評(píng)述19-21
- 2.4.1 社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)與外部知識(shí)吸收的關(guān)系19
- 2.4.2 社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)與企業(yè)創(chuàng)新績(jī)效的關(guān)系19-20
- 2.4.3 吸收能力與企業(yè)創(chuàng)新績(jī)效的關(guān)系20-21
- 第三章 理論與假設(shè)21-28
- 3.1 個(gè)人關(guān)系網(wǎng)絡(luò)與組織關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的關(guān)系21
- 3.2 社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)與企業(yè)創(chuàng)新績(jī)效21-23
- 3.2.1 外部關(guān)系網(wǎng)絡(luò)與技術(shù)創(chuàng)新關(guān)系22
- 3.2.2 外部關(guān)系網(wǎng)絡(luò)與管理創(chuàng)新關(guān)系22-23
- 3.3 社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)與外部知識(shí)吸收23-24
- 3.4 外部知識(shí)吸收與企業(yè)創(chuàng)新績(jī)效24-25
- 3.4.1 吸收能力與技術(shù)創(chuàng)新績(jī)效之間的關(guān)系24
- 3.4.2 吸收能力與管理創(chuàng)新績(jī)效之間的關(guān)系24-25
- 3.5 外部知識(shí)吸收的中介作用25-28
- 第四章 研究方法28-46
- 4.1 數(shù)據(jù)獲取28-29
- 4.2 變量測(cè)量29-32
- 4.3 描述性統(tǒng)計(jì)32-33
- 4.4 信度分析33-34
- 4.5 效度分析34-36
- 4.6 控制變量的選擇36
- 4.7 相關(guān)分析36-37
- 4.8 層級(jí)回歸分析37-40
- 4.9 中介效應(yīng)檢驗(yàn)40-43
- 4.10 結(jié)果匯總與分析43-46
- 第五章 研究結(jié)論與展望46-48
- 5.1 理論與實(shí)踐建議46-47
- 5.1.1 理論意義46
- 5.1.2 實(shí)踐建議46-47
- 5.2 研究局限與展望47-48
- 第六章 參考文獻(xiàn)48-55
- 致謝55-56
- 附錄56-58
【相似文獻(xiàn)】
中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前2條
1 蘇曉艷;范兆斌;;企業(yè)吸收能力理論研究綜述[J];未來與發(fā)展;2010年11期
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中國碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前9條
1 汪玲;社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)、外部知識(shí)吸收與企業(yè)創(chuàng)新績(jī)效[D];廣東外語外貿(mào)大學(xué);2016年
2 汪玲;社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)、外部知識(shí)吸收與企業(yè)創(chuàng)新績(jī)效[D];廣東外語外貿(mào)大學(xué);2016年
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6 葉舒航;企業(yè)轉(zhuǎn)型過程中外部知識(shí)轉(zhuǎn)移影響因素實(shí)證研究[D];華僑大學(xué);2014年
7 周夢(mèng);集群中相關(guān)外部知識(shí)創(chuàng)新對(duì)溢出企業(yè)創(chuàng)新績(jī)效的影響[D];東北財(cái)經(jīng)大學(xué);2013年
8 黃清鑫;基于BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的轉(zhuǎn)型企業(yè)外部知識(shí)轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn)研究[D];華僑大學(xué);2015年
9 羅芳;外部知識(shí)搜索策略影響因素研究[D];浙江大學(xué);2011年
,本文編號(hào):890313
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