本文關(guān)鍵詞：浦發(fā)銀行長(zhǎng)春分行員工工作壓力管理研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：近年來(lái),隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,金融市場(chǎng)迅速成長(zhǎng),多家商業(yè)銀行經(jīng)過(guò)股份制改革后紛紛上市,大量的地方商業(yè)銀行成立,我國(guó)商業(yè)銀行的競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,這就導(dǎo)致銀行業(yè)的員工面臨著諸多工作壓力。浦發(fā)銀行長(zhǎng)春分行正處于快速成長(zhǎng)期,員工壓力管理問(wèn)題尤為突出,沉重的壓力致使員工身心俱疲、負(fù)面情緒較多、工作績(jī)效不高,這嚴(yán)重影響了浦發(fā)銀行長(zhǎng)春分行的經(jīng)營(yíng)效益和長(zhǎng)效發(fā)展。本文首先對(duì)國(guó)內(nèi)外壓力管理理論相關(guān)文獻(xiàn)進(jìn)行了梳理,了解壓力的產(chǎn)生、來(lái)源、測(cè)量及結(jié)果及壓力管理的應(yīng)對(duì)策略。其次,本文通過(guò)調(diào)g示磯云址⒁諧ご悍中薪辛說(shuō)餮，

本文編號(hào)：342943